Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. L'économie des ressources est un enjeu majeur des prochaines années. La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est 46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des millions de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

MISSION PRINCIPALE

Développer le chiffre d'affaires sur votre secteur ( Finistère (29) et Morbihan (56)) par la prospection active et la conquête de nouveaux clients professionnels.

Rattaché.e hiérarchiquement au Responsable Commercial Entreprises Bretagne sud, vous avez votre bureau sur Quimper et disposez de bureaux de passages sur Lorient, Vannes et Brest.

ACTIVITÉS ET RESPONSABILITÉS

Prospection et Développement Commercial (80%)

• Identifier et qualifier les prospects sur le secteur 29/56
• Réaliser une prospection terrain intensive (phoning, visites spontanées, prise de rendez-vous)
• Développer et entretenir un portefeuille clients
• Présenter l'offre commerciale et négocier les conditions de vente
• Conclure les ventes et atteindre les objectifs fixés

Gestion et Suivi Client (20%)

• Assurer le suivi des dossiers clients
• Fidéliser le portefeuille existant
• Réaliser des reportings réguliers de l'activité commerciale
• Participer aux réunions commerciales

Formation

• BTS Commerce/Négociation (NDRC, MCO) ou équivalent
• Licence professionnelle Commerce/Vente ou Bachelor

Compétences

• Excellentes capacités de prospection et de négociation
• Forte orientation résultats
• Autonomie et organisation
• Aisance relationnelle et force de conviction
• Maîtrise des outils bureautiques et CRM
• Permis B obligatoire

Qualités personnelles

• Tempérament de chasseur/conquérant
• Pugnacité et persévérance
• Goût du challenge
• Mobilité sur le secteur 29/56

Rémunération : Fixe + variable déplafonné sur objectifs

Avantages : 13ème mois, primes, tickets restaurant, mutuelle,...)

Un véhicule de service sera mis à votre disposition pour vos déplacements. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.