Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

L’activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l’eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d’eau potable jusqu’à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique.

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Le service :

Dans le cadre de la délégation de service public de la Métropole de Lyon, l’unité Poste de Commande d’Eau du Grand Lyon assure le pilotage des installations de production (usines, stations de pompage, réservoirs, stations d’alerte…). La production journalière moyenne est de 230 000 m3. L’équipe poste de commande est constituée de 13 personnes. 

Les missions :

Les missions du poste de commande sont le pilotage des installations, la gestion des évènements et des crises, la surveillance des sites, la coordination des interventions, l’optimisation du pompage.

 Les caractéristiques du poste sont :

• Travail posté en cycle 3x8, 24/24h, 7J/7,
• Travail en équipe de 2 personnes pour le pilotage des installations de production et de stockage d’eau potable du contrat de Eau du Grand Lyon,
• L’activité du poste se déroule dans une salle de commande sans intervention sur le terrain,
• Analyse de bilans quotidiens,
• Pas de prise d’astreinte.

Le profil recherché :

Formation souhaitée : Titulaire Bac +2 – Gestion et maitrise de l’eau ou équivalent

Compétences :

• Traitement de l’eau (base),
• Fonctionnent d’une installation eau potable,
• Connaissance hydraulique,
• Connaissance en informatique (Word,  Excel…).

Qualités : esprit d’équipe, très rigoureux(se) et organisé(e), bonne communication en interne et externe.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.