Doka – ein innovativer und zuverlässiger Partner der Bauindustrie. Seit über 150 Jahren.

Als einer der führenden Anbieter von Lösungen für Schalung und Gerüst kennen wir die Herausforderungen unserer Kunden. Unsere mehr als 8.400 Mitarbeitenden in 54 Ländern und 150 Standorten auf 5 Kontinenten gehen mit Leidenschaft und Engagement die Extrameile für den gemeinsamen Erfolg. Zahlreiche Bauprojekte weltweit sind der Beweis dafür.

Wenn Sie ihr Potenzial entfalten möchten, finden Sie bei uns Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden, leistungsstarken Arbeitsumfeld, das auf kontinuierliches Wachstum setzt. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten.

We make it work.

Jus studieren. Arbeitsrecht erleben.
Du studierst Rechtswissenschaften, bist mindestens im fünften Semester und möchtest dein Wissen endlich auch in der Praxis anwenden? Dann werde Teil unseres HR Legal Teams und erhalte spannende Einblicke in die arbeitsrechtlichen Fragestellungen eines international tätigen Unternehmens. Deine Arbeitstage kannst du flexibel auf dein Studium abstimmen.

Das erwartet dich

• Recherche und verständliche Aufbereitung arbeitsrechtlicher Themen
• Unterstützung bei Fragestellungen rund um Anstellungen, Entsendungen und Dienstreisen
• Mitarbeit bei nationalen und internationalen HR-Projekten
• Vorbereitung von Unterlagen und internen Informationen
• Unterstützung bei organisatorischen und dokumentarischen Aufgaben im HR Legal Team

Das bringst du mit

• Laufendes Studium der Rechtswissenschaften, mindestens im 5. Semester
• Interesse an Arbeitsrecht und internationalen HR-Themen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Genaue, analytische und verlässliche Arbeitsweise
• Freude an juristischer Recherche und der verständlichen Aufbereitung komplexer Inhalte
• Teamgeist, Diskretion und Lust, dich aktiv einzubringen

Klingt nach der passenden Ergänzung zu deinem Studium?
Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir Theorie in echte Praxiserfahrung zu verwandeln.

Das erwartet dich

• 20 Wochenstunden mit flexibler Einteilung der Arbeitstage und moderne Arbeitsbedingungen am Standort Amstetten
• Start: ab sofort bzw. nach Vereinbarung
• Befristetes Dienstverhältnis bis März 2028
• Persönliche Begleitung durch erfahrene Kolleg:innen aus unserem HR Legal Team
• Arbeit in einem internationalen Umfeld
• Vergünstigtes Mittagessen in unserer Frischküche sowie umfassende Sozialleistungen, zudem einen Firmenparkplatz sowie gute öffentliche Verkehrsanbindung. 

Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der entsprechenden Berufserfahrung orientiert.

Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) EUR 37.755,- auf Vollzeitbasis.

Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Sandra Spreitzer, HR Recruiting Partner.