Leiter:in Lager 100% (m/w/d)

  • Vollzeit

Unternehmensbeschreibung

Doka ist ein weltweit führender Anbieter von innovativen Schalungslösungen und Dienstleistungen für alle Bereiche des Bauwesens. Darüber hinaus ist das Unternehmen ein globaler Anbieter von Gerüstlösungen für ein breites Anwendungsspektrum. Mit mehr als 160 Vertriebs- und Logistikstandorten in über 50 Ländern verfügt Doka über ein leistungsstarkes Vertriebs- und Servicenetz für Beratung, Betreuung und technische Unterstützung vor Ort und sorgt für professionelle Unterstützung als Lieferant und Partner - unabhängig von Grösse und Komplexität des Projekts. Doka beschäftigt weltweit mehr als 8.000 Mitarbeiter*innen und gehört zur Umdasch Group, die seit mehr als 150 Jahren für Zuverlässigkeit, Erfahrung und Vertrauen steht.

Bei Doka leben wir Premium als Selbstverständnis. Mit Begeisterung sind wir Gestalter im eigenen Bereich und Unterstützer für Kollegen und Kunden.

Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir eine:n Leiter:in Lager 100% für unseren Standort in Niederhasli.

Stellenbeschreibung

  • Fachliche und disziplinarische Führung von Lager & Versand sowie Intralogistik (Team inkl. Temporären von ca. 7-10 Mitarbeitern)
  • Sicherstellung der gegenseitigen Stellvertretung innerhalb und zwischen den beiden Teams
  • Einsatzplanung und Personalführung der Mitarbeitenden in Lager & Versand und Intralogistik

Lager & Versand

  • Verladung und Prüfung der Waren
  • Herausgabe von Lieferscheinen
  • Lademeterplanung
  • Abwicklung von Stückgut- und Paketversand
  • Sicherstellung tagfertiger Warenausgänge

Intralogistik

  • Steuerung und Überwachung des Wareneingangs
  • Kommissionierung
  • Lageroptimierung
  • Steuerung des internen Materialflusses (Gerüstlager, Lager-FS, Wareneingangslager)
  • Sicherstellung tagfertiger Wareneingänge und -bereitstellungen

Übergreifende Führungsaufgaben

  • Kapazitätsplanung und Steuerung der Ressourcen zur Sicherstellung termingerechter Materialverfügbarkeit
  • Qualitätssicherung und Einhaltung der Sicherheits- und Umweltstandards nach Doka-Richtlinien
  • Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse und Abläufe nach Lean-Prinzipien und mit Unterstützung digitaler Tools
  • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Vertrieb, Projekttechnik und Einkauf zur Optimierung der Lieferkette
  • Verantwortung für Lagerkennzahlen, Kosten, Effizienz und Materialumschlag
  • Implementierung und Nutzung des ERP-Systems (Lagerverwaltung, Materialtracking)
  • Organisation und Unterstützung bei der Lagerverwaltung und Inventur

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lager/Logistik (z. B. Logistikfachmann/-frau EFZ, o. ä.), idealerweise mit Weiterbildung (HF/FH) oder vergleichbare Ausbildung (Baufirma / Werkhof)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, vorzugsweise im Bau- oder Industriezulieferbereich
  • Mehrjährige Führungserfahrung mit hoher interkultureller und sozialer Kompetenz
  • Vertrautheit mit ERP-Systemen und digitalen Lagerprozessen
  • Sehr gute Kenntnisse in der Lagerlogistik und Arbeitssicherheit
  • Sehr gutes Prozessverständnis
  • Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, ergänzt durch eine unternehmerische Denkweise
  • Eigenständige, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
  • Aufgeschlossenheit für neue Ideen und Veränderungsprozesse
  • Sehr gute PC-Anwenderkenntnisse
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift

Zusätzliche Informationen

Wir bieten:

  • Unbefristete Festanstellung mit umfassender und strukturierter Einarbeitung
  • Freundliche Arbeitsatmosphäre in einem internationalen, offenen, sympathischen Team
  • Anspruchsvolle, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Fortschrittliche Anstellungsbedingungen (modernes Arbeitszeitreglement mit Möglichkeit für Gleitzeit, kostenlose Parkplätze sowie Ladestationen für E-Autos, subventioniertes Mitarbeiterrestaurant, Teamevents u.v.m.)
  • Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen

Die Doka Schweiz setzt sich für die fachliche und persönliche Entwicklung Ihrer Mitarbeiter ein. Wir verstehen uns als "Equal Opportunity Employer" und handeln nach dem Grundsatz der Chancengleichheit.

Gemeinsam gehen wir zielstrebig voran und gestalten die Zukunft von Doka!

Besuchen Sie uns auf www.doka.com/de-CH für mehr Informationen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung!

Bewerbungen von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt. 

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