Construisons ensemble un monde plus sûr 🌐

Depuis 1996, Eryma – marque sûreté du Groupe Sogetrel – protège les sites, les données et les personnes dans les environnements les plus sensibles.

Notre mission : Imaginer, installer et maintenir des solutions de sécurité électronique sur mesure partout en France.

Rejoindre Eryma, c’est bien plus qu’intégrer une entreprise : c’est rejoindre une équipe passionnée, solidaire et engagée, qui place l’innovation technologique et l’humain au cœur de ses projets.

Ce que nous vous offrons en nous rejoignant :

• Contrat : CDI Statut Cadre au Forfait Jours avec RTT.
• Véhicule : Véhicule de fonction.
• Restauration : Titres-Restaurant Swile d'une valeur de 9 € / jour travaillé.
• Rémunération : Salaire fixe + variable motivant selon profil et expérience.
• Flexibilité géographique : Poste idéalement basé à Bièvres (91), mais ouvert aux candidats basés en région au sein de l'une de nos agences nationales.
• Organisation : Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
• Équipements : PC portable & Smartphone de fonction.
• Avantages Groupe & CSE : Chèques vacances, réductions CSE, mutuelle performante.
• Accompagnement & Carrière : Parcours d'intégration personnalisé et formations continues sur les technologies de pointe.

Votre mission & périmètre

Au sein du pôle Études & Avant-Vente, vous jouez un rôle clé dans la conquête et le développement de nos projets de sûreté électronique (grands comptes, marchés publics/privé, tertiaire et industrie).

Vous êtes le garant de la faisabilité technique, de la pertinence de l'architecture proposée et de l'optimisation financière des offres.

Vos principales responsabilités

• Analyse des besoins & CCTP : Étudier les dossiers de consultation d'entreprises (DCE/CCTP) et réaliser les visites techniques de sites si nécessaire.
• Conception d'architectures sur-mesure : Définir les solutions techniques adaptées intégrant la Vidéoprotection (VMS), le Contrôle d'Accès, l'Intrusion, la Détection, l'Interphonie et les Réseaux IP.
• Chiffrage & Élaboration des offres : Dégager les coûts de matériel, de main-d'œuvre et de sous-traitance pour construire une offre compétitive et rentablement maîtrisée.
• Rédaction du Mémoire Technique : Valoriser le savoir-faire Eryma en rédigeant des réponses sur-mesure et structurées.
• Soutenance & Appui commercial : Participer aux rendez-vous clients stratégiques et soutenir les choix techniques aux côtés des équipes commerciales.
• Veille technologique & Relation partenaires : Échanger régulièrement avec les constructeurs et éditeurs leaders du marché.

Votre profil

Compétences techniques & Expérience :

• Formation Bac+3 à Bac+5 (École d'Ingénieur, Master 2 ou équivalent) en Sûreté Électronique, Génie Électrique, Domotique ou Réseaux & Télécoms. Expérience probante en bureau d'études, ingénierie ou avant-vente dans le secteur de la sûreté électronique.
• Autonomie & Opérationnalité (Atouts majeurs) : Vous êtes opérationnel(le) et capable de prendre en charge les dossiers de chiffrage complexe de manière autonome.
• Connaissance du secteur de la Sûreté : Connaissance approfondie des principaux éditeurs/constructeurs du marché (VMS, contrôle d'accès centralisé, intrusion, hypervision) est un vrai plus pour réussir rapidement sur ce poste. 

Localisation :

• Poste idéalement rattaché à notre agence de Bièvres (91).
• Ouvert aux profils basés en région : Nous privilégions la qualité du profil et l'expertise technique ; un rattachement dans l'une de nos agences partout en France est tout à fait envisageable pour la/le bon(ne) candidat(e).

Qualités humaines :

• Rigueur, précision dans le chiffrage et vision méthodique.
• Aisance rédactionnelle et capacité d'analyse synthétique.
• Esprit d'équipe, curiosité technologique et bon relationnel client.

🔄 Votre parcours de recrutement en 3 étapes

• Un premier échange téléphonique RH pour faire connaissance.
• Un entretien approfondi avec le Responsable Avant-Vente pour échanger sur vos compétences et vos projets passés.
• Confirmation de votre embauche et début de votre parcours d'intégration !

Chez Eryma, nous croyons fermement à la diversité et à l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux femmes, aux hommes et aux personnes en situation de handicap.

Votre talent mérite d’être vu. Votre avenir mérite d’être construit. Rejoignez-nous !