Acreditamos no potencial de todas as pessoas para dar aaasas a pessoas e ideias independente de expressão de gênero, raça, religião, orientação afetivo-sexual, origem, idade e deficiência. No mundo da Red Bull, todas as pessoas são bem-vindas.

Nessa posição você será responsável por gerenciar uma equipe de coordenadores de merchandising e liderá-los no desenvolvimento de um portfólio de contas de Hipermercados, Supermercados, Postos de Gasolina, Lojas de Conveniência e Quiosques nos estados do Rio Grande do Sul e Santa Catarina por meio de vendas ativas e da implementação dos padrões acordados de Loja Perfeita e Planos de Trade Marketing.

Responsabilidades

• Gerenciar e atingir as metas de KPI definidas para a região: cobertura de lojas, distribuição, sortimento, alocações adicionais de produtos, cooler no check out, Loja Perfeita, etc;
• Construir ótimos relacionamentos na região, oferecendo um atendimento ao cliente de primeira classe e promovendo o engajamento com o mundo da Red Bull;
• Implementar as promoções de acordo com as condições acordadas na loja desde o primeiro dia;
• Treinar, motivar, liderar e desenvolver as habilidades da equipe para maximizar seu potencial e resultados;
• Realizar todas as visitas de campo e treinamentos de vendas necessários com cada um dos coordenadores;
• Definir e comunicar objetivos SMART para os coordenadores sob sua responsabilidade. Garantir que todos os coordenadores tenham as informações e ferramentas necessárias para desempenhar suas funções.
• Assegurar que a equipe garanta e melhore a presença da marca Red Bull nas lojas por meio da implementação dos padrões da Loja Perfeita.
• Estabelecer e manter um ambiente de equipe dinâmico e divertido, incentivando uma atitude positiva, a interação entre a equipe e a criatividade. Fomentar um forte relacionamento entre a Red Bull e os coordenadores;
• Trabalho administrativo: preencher todos os relatórios dentro dos prazos estabelecidos, utilizar os relatórios para analisar e desenvolver o desempenho dos coordenadores.

• Experiência em Liderança, Motivação e Trabalho em Equipe;
• Compreensão clara do canal Off Premise.
• Compromisso com a gestão e desenvolvimento de pessoas, com comprovada capacidade de construir e desenvolver talentos.
• Forte capacidade analítica e organizacional.
• Bom conhecimento prático do MS Office (Word, Excel, PowerPoint) e experiência com automação de força de campo.
• Altas habilidades de negociação e relacionamento interpessoal.
• Relatórios gerenciais e controle orçamentário;
• Inglês avançado desejável

Acreditamos no potencial de todas as pessoas para dar aaasas a ideias independente de expressão de gênero, raça, religião, orientação afetivo-sexual, origem, idade e deficiência. No mundo da Red Bull todas as pessoas são bem-vindas.