Key Account Manager (m/w/d) Geschäftsfeld Strategie SVG
- Vollzeit
- Beschäftigungsart: Vollzeit
- Vertragsart: Außendienst Unbefristet
- Organisationseinheit: VH-GG-HH FD SVG 00194957
- Tätigkeitsanteil: 100%
- R+V Standort: KFD SVG
Unternehmensbeschreibung
Deine berufliche Zukunft beginnt hier im Vertrieb: Dich erwarten eine sichere Festanstellung, ein attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung, Förderung und Entwicklung gelebte Werte sind.
Werde Teil unseres Teams am Standort Hamburg!
Stellenbeschreibung
- Beratung: Du berätst die SVG- Assekuranzen zum Ausbau ihrer Bestände nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen.
- Zusammenarbeit: Im Zusammenspiel mit den SVG-Assekuranzen entwickelst Du neue Geschäftsstrategien und erschließt neue Geschäftsfelder.
- Ansprechpartner: Als fachlicher Ansprechpartner berätst Du die SVG-Assekuranzen im Bereich Geschäftsfeldentwicklung.
- Gestaltung: Die Koordination, Ausarbeitung und Umsetzung von Vertriebskonzepten in Kooperation mit dem Konzern liegen in Deinen Händen.
- Umsetzung: Du arbeitest aktiv beim Ausbau von ganzheitlichen Vertriebskonzepten mit und unterstützt fachlich bei Gremien- und Verbandsarbeit.
- Strategie: Du unterstützt die Vertriebseinheit bei der Erstellung und Ausarbeitung von Unterlagen und in Projekten.
Qualifikationen
- Versicherungsfachliche Ausbildung oder versicherungsfachliches Studium
- Mehrjährige Erfahrung in der gewerblichen Sachversicherung
- Fundiertes Know-how innerhalb der Branche, idealerweise Vertriebserfahrung / Projekterfahrung
- Hohe Verhandlungssicherheit und Überzeugungskraft sowie Kommunikationsstärke, Empathie und ausgeprägte Kundenorientierung
- Fähigkeiten in Moderation und Präsentation
- Freude an Projektarbeit, digitale Affinität und Eigeninitiative
- Analytische und strategische Kompetenz sowie starke Umsetzungsorientierung
Zusätzliche Informationen
- Vergütung: Attraktives Gehalt plus Sonderzahlungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto mit Arbeitgeberzuschuss, Mitarbeiterrabatte, Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Work-Life-Balance: Flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube bei familiären Ereignissen, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- Gesundheit: EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse
- Weiterentwicklung: Viel Gestaltungsspielraum und Karrieremöglichkeiten, fachliche und persönliche Weiterbildung an internen und externen Akademien
- Technik & Mobilität: Dienstwagen, iPhone und Notebook, JobRad / Fahrradleasing, Rabatte bei Autokauf und Carsharing
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