背景

世界トップクラスの調査会社ニールセンIQグループの一員であるGfKジャパンは、1979年の日本法人設立以来、日本市場における家電、カメラ、IT、通信機器の販売動向調査で信頼と実績を蓄積し、市場変化のスピードが速い日本のビジネス環境に特化したサービスを提供してまいりました。ここ数年は、コンタクトレンズやゴルフ用品、音楽・映像ソフトといった新規のデータサービスを開始し、家電業界以外でも認知度を広げております。市場のグローバル化が進む今、グループ企業の力を活かし、日本のみならず世界の市場動向情報を共通のプラットフォームで提供しています。

リテイルサービス部門は、大手小売企業やEコマース事業者といったパートナー企業から販売データを提供いただく際、またはパートナー企業にグループのマーケティングプロダクト、ソリューション営業の場面において、会社の代表としてフロントに立ちます。当部門では、チームをリードし、GfKを代表して大手家電量販店やEコマース事業者との良好なパートナーシップを築ける人材を必要としています。

ミッション

• パートナー企業とのデータ交換を通じて、当社が保有する市場データとインサイトを提供し、パートナー企業の市場理解を深め、日々のマーケティング活動をサポートする
• グループのソリューションやノウハウを用いてパートナー企業の課題解決に貢献する
• 売上予算の達成

主な業務内容

• グループのソリューション、サービスの営業
• 新規パートナー企業の開拓
• 大手小売企業から、高頻度かつ粒度の高いデータを提供していただくための折衝
• パートナーシップを長期にわたって継続するための大手小売企業との信頼関係の構築
• パートナー企業向けソリューションサービスの開発及び提案
• グローバルおよびGfKジャパン全社方針に沿った部門戦略の立案
• 目標達成に向けチームを先導する
• チームメンバーが効果的かつ効率的に業務を進められるよう支援を行う

必要経験・スキル

• 家電／IT業界でのBtoB営業の経験（5年以上）
• データ分析、マーケティングの基礎知識
• 基礎ITスキル（パワーポイント、EXCEL、WORD）
• クライアントへのプレゼンテーションおよび交渉・提案
• 英語力：一般的な文章の読み書きができる、日常会話ができるレベル（TOEIC600点以上目安）

＜尚可＞

• 家電・モバイル・IT機器のメーカーの本部営業、もしくは小売企業の本部にて勤務経験のある方
• 大手Eコマース企業における勤務経験、もしくは大手Eコマース企業との取引、ビジネス経験
• チームマネジメント経験
• プロジェクトマネジメント経験

Our Benefits

• Flexible working environment
• Volunteer time off
• LinkedIn Learning
• Employee-Assistance-Program (EAP)

About NIQ

NIQ is the world’s leading consumer intelligence company, delivering the most complete understanding of consumer buying behavior and revealing new pathways to growth. In 2023, NIQ combined with GfK, bringing together the two industry leaders with unparalleled global reach. With a holistic retail read and the most comprehensive consumer insights—delivered with advanced analytics through state-of-the-art platforms—NIQ delivers the Full View™. NIQ is an Advent International portfolio company with operations in 100+ markets, covering more than 90% of the world’s population.

For more information, visit NIQ.com

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Our commitment to Diversity, Equity, and Inclusion

NIQ is committed to reflecting the diversity of the clients, communities, and markets we measure within our own workforce. We exist to count everyone and are on a mission to systematically embed inclusion and diversity into all aspects of our workforce, measurement, and products. We enthusiastically invite candidates who share that mission to join us. We are proud to be an Equal Opportunity/Affirmative Action-Employer, making decisions without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability status, age, marital status, protected veteran status or any other protected class. Our global non-discrimination policy covers these protected classes in every market in which we do business worldwide. Learn more about how we are driving diversity and inclusion in everything we do by visiting the NIQ News Center: https://nielseniq.com/global/en/news-center/diversity-inclusion