Ramp-up Manager (m/w/d) Sondermaschinenbau

  • Vollzeit

Unternehmensbeschreibung

Wir begleiten Unternehmen bei der Transformation Ihrer Produktions- und Logistikprozesse in Richtung der Smart Factory. Hierbei verstehen wir uns als Berater, Technologieexperte, Planer und Umsetzer und prägen dabei maßgeblich die Wettbewerbs- und Zukunftsfähigkeit unserer Kunden.

Um diese verantwortungsvolle Aufgabe mitzugestalten, suchen wir ab sofort für den Standort Stuttgart tatkräftige Unterstützung.

Stellenbeschreibung

  • Erstellung von Anlaufszenarien sowie Planung des Anlaufs von Produktionslinien
  • Koordination der Anlaufaktivitäten beim Kunden unter Einhaltung der technischen Spezifikationen
  • Sicherstellung der Verfügbarkeit aller Teile für die (Anlauf-)Fertigung in der Produktion
  • Erstellung von Auswertungen und Darstellung der Prozessfähigkeit zusammen mit ihrem fachlich zugeordneten Team inklusive Ermittlung der OEE-Kennzahlen
  • Analyse und Behebung von Schwachstellen zur Erhöhung der Prozessstabilität sowie Planung und Koordinierung von Prozessverbesserungen
  • Terminplanung und -verfolgung zur Sicherstellung der termingerechten Fertigstellung aller Module bzw. Maschinen
  • Koordination und Durchführung der Abnahmen beim Kunden
  • Dokumentation der projektbezogenen Prozesse
  • Koordination einer effektiven Kommunikation zwischen allen involvierten Parteien, inklusive Kunden und Lieferanten

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement oder Engineering (wünschenswerterweise in der Automobilbranche)
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und strukturierte Arbeitsweise
  • Sie haben Spaß an Dienstreisen im In- und Ausland (Reisetätigkeit ca. 50%)
  • Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Zusätzliche Informationen

  • Spannende Projekte nicht nur im automobilen Umfeld, kreatives Arbeitsklima, State-of-the-Art Technologien, Freiräume für Innovationen und Übernahme von Verantwortung
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen, mittelständischen Unternehmen mit Standorten im In- und Ausland
  • Flache Hierarchien - Offene Gesprächskultur - Ausgeprägter Teamgeist
  • Firmen- und Teamevents
  • Flexible Arbeitszeiten, attraktive Verdienstmöglichkeiten, vermögenswirksame Leistungen
  • Ein gelebter Informationsaustausch in Form von z.B. Business Talk, virtueller Elternabend oder Informationsveranstaltung der Geschäftsleitung
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte auf unserer Corporate Benefits Plattform
  • Persönliche Weiterentwicklung für engagierte Mitarbeiter durch Aufstiegs-, Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten

Ihre Ansprechpartner
Laura Pfaff
+49 89 31813 152

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