Louis Dreyfus Company to wiodąca firma zajmująca się handlem i przetwórstwem produktów rolnych, założona w 1851 roku. Wykorzystujemy nasz globalny zasięg i rozbudowaną sieć aktywów, aby obsługiwać naszych klientów i konsumentów na całym świecie, dostarczając odpowiednie produkty we właściwe miejsce, we właściwym czasie - bezpiecznie, niezawodnie i odpowiedzialnie. Nasza działalność obejmuje cały łańcuch wartości, od gospodarstwa rolnego do stołu, w szerokim zakresie linii biznesowych (platform): kawa, bawełna, rozwiązania dla sektora spożywczego i paszowego, transport, rynki globalne, zboża i nasiona oleiste, soki, ryż i cukier. Każdego roku pomagamy wyżywić i ubrać około 500 milionów ludzi, pozyskując, przetwarzając i transportując blisko 95 milionów ton produktów. Louis Dreyfus Company działa w ponad 100 krajach w sześciu regionach geograficznych i zatrudnia około 19 000 pracowników na całym świecie.

Główne zadania:

• Obsługa procesu produkcji energii w skojarzeniu dla potrzeb zakładu (dostosowanie parametrów pracy urządzeń do zgłaszanego zapotrzebowania na energię);
• Uruchamianie i zatrzymywanie turbozespołu;
• Obsługa turbozespołu, kolektorów parowych i armatury parowej;
• Kontrola poprawności pracy urządzeń; 
• Usuwanie usterek w zakresie swoich kompetencji w przypadku braku możliwości usunięcia usterki zgłaszanie ich do działu utrzymania ruchu i przełożonego;
• Prowadzenie zapisów parametrów z odczytów aparatury kontrolno-pomiarowej i prowadzenie książki raportów z przebiegu zmiany;
• Nadzór prac konserwacyjnych urządzeń kotłowni;
• Udział w pracach remontowych urządzeń energetycznych podczas remontów wydziału

Oczekiwane kompetencje:

• Wykształcenie min. średnie techniczne (o profilu energetycznym, elektrycznym, mechanicznym);
• Zdolność do nauki i przyswajania wiedzy technicznej, znajomość technicznych aspektów energetyki cieplnej;
• Samodzielność w działaniu, zdolność podejmowania decyzji, dobra organizacja pracy, dyspozycyjność.

Mile widziane:

• Doświadczenie w pracy przy obsłudze urządzeń do wytwarzania energii elektrycznej i cieplnej;
• Posiadanie kwalifikacji do eksploatacji urządzeń energetycznych grupa 2.

Oferujemy:

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas zastępstwa;
• Praca zmianowa
• Realną możliwość rozwoju zawodowego dzięki współpracy z innymi działami firmy, udział w szkoleniach specjalistycznych; 
• Przyjazną atmosferę pracy w gronie doświadczonych współpracowników;
• Pakiet benefitów pracowniczych m.in. prywatna opieka medyczna, dofinansowanie do wypoczynku, karta Multisport

To oferujemy:

Oferujemy dynamiczne i inspirujące, międzynarodowe środowisko pracy, w którym możesz rozwijać swoje umiejętności oraz w pełni wykorzystywać posiadane kompetencje. Zapewniamy jednocześnie atrakcyjne możliwości rozwoju kariery w jednej z największych i najbardziej stabilnych prywatnych firm na świecie.

Nasze benefity:

• Atrakcyjne wynagrodzenie i świadczenia
• Możliwość pracy hybrydowej (nie dotyczy wszystkich stanowisk)
• Dostęp do szkoleń i rozwoju zawodowego

Zrównoważony rozwój

Tworzenie zrównoważonej wartości stanowi fundament naszego celu jako firmy.

Z pasją budujemy uczciwą i trwałą wartość - zarówno dla naszej organizacji, jak i dla wszystkich uczestników łańcucha wartości: naszych pracowników, partnerów biznesowych, społeczności, z którymi współpracujemy oraz otaczającego nas środowiska.

Różnorodność i inkluzywność

LDC działa w oparciu o wspólne wartości oraz najwyższe standardy etyczne, a różnorodność i inkluzywność są integralną częścią naszego DNA. Jako pracodawca zapewniający równe szanse, LDC konsekwentnie dąży do tworzenia środowiska pracy, które wspiera i docenia różnorodność, równość oraz inkluzywność.

LDC ceni różnorodność, wspiera lokalne społeczności oraz inicjatywy na rzecz ochrony środowiska. Zachęcamy wszystkich chętnych do aplikowania.