Proč se přidat k nám?

Máš zájem pracovat pro skandinávskou firmu, která třikrát po sobě získala titul Nejlepšího zaměstnavatele v ČR a SR? Chceš se učit nové věci? Máš proaktivní přístup při řešení problémů? Jsi zodpovědná/ý, pečlivá/ý a samostatná/ý? 

Tak jsi ten, koho hledáme.

CO TI NABÍZÍME:

• Mzdu v rozmezí 18 000 - 24 000 Kč brutto dle zkušeností při úvazku 20 hod/týd
• Pracovní poměr na dobu neurčitou s úvazkem 15-25 hodin týdně.
• Možnost kariérního postupu a perspektivu osobního růstu.
• Kvalitní zaškolení.
• Flexibilní pracovní dobu.
• Příjemnou pracovní atmosféru skandinávské společnosti a přátelské kolegy.
• Odpovídající platové ohodnocení.
• Příspěvek na stravování.
• Příspěvek na relaxační aktivity.
• Zaměstnaneckou slevu na nákup zboží v našich prodejnách.
• Příspěvek na penzijní pojištění.
• Týden dovolené navíc.
• Snídaně a občerstvení na pracovišti.
• Firemní akce.

O ČEM BUDE TVÁ PRÁCE:

• Podpora hlavní účetní při uzávěrkových agendách.
• Podpora senior účetních při zpracování přiznání k DPH a kontrolního hlášení.
• Příprava podkladů pro roční účetní závěrku a audit.
• Účtování bankovních operací.
• Kontrola a účtování výdajů uskutečněných platebními kartami.
• Statistické výkazy.
• Vystavování a opravy faktur.
• Rekonciliace rozvahových účtů.
• Zpracování uvedených agend dle zadání pro CZ/SK/DK.

Hledáme člověka, který:

• je loajální a dokáže se ztotožnit se skandinávskou firemní kulturou;
• má středoškolské či vysokoškolské vzdělání ekonomického směru;
• je pečlivý/á, zodpovědný/á, samostatnostný/á a organizovaný/á;
• je schopen/a řešit problémy a hledat efektivní řešení;
• má zájem učit se nové věci a zlepšovat pracovní postupy;
• má komunikační a organizační schopnosti;
• zná MS Office (Excel, Word);
• má český nebo slovenský jazyk na úrovni rodilého mluvčího;
• má znalost anglického jazyka minimálně na úrovni B1;
• Praxe v účetně-administrativní oblasti je výhodou stejně jako znalost SAP.

JE JYSK TVOU NOVOU PŘÍLEŽITOSTÍ? Přihlas se ještě dnes!

Rádi vám poradíme nebo pomůžeme. Stačí nám poslat e-mail na adresu [email protected] nebo [email protected]. 

Výběrové řízení:

Přijaté životopisy zpracováváme průběžně a nábor ukončíme, když najdeme toho pravého kandidáta. Vždy provádíme pohovory a na vybrané pozice zasíláme uchazečům videodotazníky, osobnostní dotazníky a dotazníky kognitivních funkcí. Zajímá nás, co vás motivuje k tomu, abyste se stali našimi kolegy na dané pozici.

O NÁS

Věříme, že naši zaměstnanci jsou klíčem k našemu úspěchu a pomohli nám vyrůst z jedné dánské prodejny založené v roce 1979 na dnešních více než 3 500 prodejen po celém světě. Proto se snažíme nabízet příležitosti k rozvoji a růstu v rámci společnosti JYSK a jsme také hrdí na to, že můžeme odměnit nasazení a velké úsilí našich zaměstnanců. Naše tři základní hodnoty společnosti JYSK - Kupec, Kolega a Firemní kultura - odrážejí chování a postoj, který můžeme očekávat jeden od druhého. Důvěřujeme a věříme ve zmocnění zaměstnanců i ve svobodu spojenou s odpovědností.

Chceme získávat talentované lidi, pro které je týmová práce a skvělé služby zákazníkům volbou kariéry, proto jsme otevřeni každému bez rozdílu. Snažíme se dát šanci jedinečným osobnostem a jejich podnětným nápadům ve prospěch silného týmu.

Pro více informací prosím navštiv naši kariérní stránku.