Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour consulter notre rétrospective 2025 en cliquant ici.

Comptant près de 1200 collaborateurs et collaboratrices, le département de médecine aiguë (DMA) inclut les services d’anesthésiologie, de pharmacologie et toxicologie cliniques, des soins intensifs et des urgences. Il répond à une quadruple mission au travers de ses services qui apportent leur expertise en interaction fréquente avec l'ensemble des Hôpitaux universitaires de Genève, grâce à un plateau transversal, dans l’objectif d’assurer la meilleure prise en charge possible des patients.

Le Service d’anesthésiologie est un service transversal des HUG au cœur du plateau technique. Avec ses 7 unités médicales et une unité de recherche et d’innovation, sa mission vise à assurer le confort et la sécurité des patientes et patients au cours d’actes thérapeutiques ou diagnostiques, médicaux ou chirurgicaux, ainsi que lors des soins post-interventionnels, tout en veillant à la bonne prise en charge de la douleur.

Plus grand centre de Suisse en nombres d’actes interventionnels assumés par année, le Service d’anesthésiologie est à la pointe des progrès réalisés dans ce domaine. Le service pourvoit également l’enseignement pré- et post-gradué et continu des infirmiers et infirmières, et des médecins en formation spécialisée. Service de prestations, l’anesthésiologie intervient également dans le domaine de l’antalgie interventionnelle et dans des situations d’urgences vitales intra-hospitalières ou pré-hospitalières aux côtés du Service des urgences.

Dans le cadre de votre fonction d'infirmier ou infirmière en charge de l’antalgie intrahospitalière et ambulatoire, vous assurez la prise en charge des patients et patientes présentant des douleurs aiguës, complexes ou chroniques sur tous les secteurs du site Cluse-Roseraie.

Vous réalisez des évaluations spécialisées de la douleur en analysant ses caractéristiques ainsi que son impact fonctionnel, et accompagnez le ou la patiente dans la compréhension de la douleur chronique.

En collaboration étroite avec le ou la médecin, vous adaptez les traitements, surveillez leur efficacité, évaluez l'observance et ajustez la prise en charge afin de prévenir les erreurs de dosage et la chronicisation de la douleur.

Vous mettez en place et assurez le suivi de techniques ou de dispositifs antalgiques avancés. Grâce à une approche non médicamenteuse, vous utilisez des techniques complémentaires et la relation d'aide pour favoriser le soulagement physique et psychologique de la douleur.

Vous menez des actions d’éducation thérapeutique auprès de la patientèle et de leurs proches pour renforcer l'adhésion thérapeutique, l'autonomie, et identifier les croyances, les ressources ainsi que les facteurs aggravants.

Acteur ou actrice clé de l'approche interdisciplinaire, vous collaborez activement avec l'ensemble des professionnels et professionnelles de la santé pour conduire un projet thérapeutique personnalisé et coordonné.

Enfin, vous exercez un rôle de référente ou référent auprès des différents partenaires médico-soignants afin de garantir la qualité et la cohérence des stratégies antalgiques au sein de l'institution.

Dans le cadre du poste, un 20% est obligatoirement à effectuer en SSPI (salle de réveil) et aux SINPI (soins intermédiaires péri-interventionnels).

Vous êtes titulaire d’un Bachelor HES en soins infirmiers ou d’un titre reconnu équivalent par la Croix-Rouge suisse.

Une expérience de deux années année est requise. Une formation en antalgie constitue un atout. Une formation en pratique hypnotique est à prévoir.

Vous maîtrisez les applications institutionnelles courantes et possédez une excellente maîtrise de la langue française tant à l’oral qu’à l’écrit.

Vous possédez un sens aigu de l'organisation, de la gestion des priorités et de résistance au stress.

Vous faites preuve de polyvalence, d'adaptabilité ainsi que d’excellentes compétences relationnelles.

De nature dynamique et motivée, vous êtes à l’écoute et prêt ou prête à vous investir auprès d’une institution dont vous partagez les valeurs relationnelles, à savoir la confiance, le respect, l’esprit d’équipe, la reconnaissance, l’égalité et l’inclusion.

Enfin, vous faites preuve de discrétion et de diplomatie dans votre pratique quotidienne.

Vous assurez des horaires de jour, de nuit et de week-end selon les besoins du service.

• Entrée en fonction : à convenir.
• Nombre de poste : 1
• Taux d’activité : minimum 80% dont 20% à effectuer en SSPI et aux SINPI
• Classe de fonction : 15
• Contrat: CDI ou CDD
• Délai de candidature : 21.10.2026
• Demande de renseignement : Mme E. Dongois, RES EXTOP / ORL / Antalgie, tél. 079 553 22 28.

Votre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail.

Cette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.

Souhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’emploi.

Seules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.