Le Groupe Hospitalier Paris Saint-Joseph est né le 01 janvier 2020, de la fusion de l’Hôpital Marie Lannelongue et de l’Hôpital Paris Saint-Joseph.

1er Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif de France, 90ème Meilleur Hôpital au monde : une dynamique d’excellence toujours au service des patients, et un engagement fort dans l’innovation et la recherche pour rester à la pointe des avancées médicales.

Le regroupement des Hôpitaux Marie-Lannelongue et Paris Saint-Joseph, associé à l’excellence du travail de toutes les équipes, permet au Groupe Hospitalier Paris Saint-Joseph de figurer une nouvelle fois au palmarès des meilleurs hôpitaux du monde selon le classement Newsweek 2022.

L’opportunité que nous vous présentons ici est à pourvoir sur le site de l’Hôpital Paris Saint-Joseph situé à Paris 14ème.

L’Hôpital Paris Saint-Joseph met à disposition de ses patients un ensemble de soins hospitaliers et de proximité, incluant en particulier l’accueil des urgences 24h/24 et 7 jours/7 et leur traitement médical et chirurgical.

25 spécialités médicales, chirurgicales et obstétriques soignent dans un même lieu la majorité des maladies. La complémentarité des équipes soignantes (médicales et chirurgicales) offre aux patients une prise en charge globale et facilite le suivi de leur pathologie.

La Maternité Notre-Dame de Bon Secours est une maternité de type IIB. Vous travaillez sous la responsabilité d’un Cadre Infirmier et prenez en charge les patients hospitalisés sur l’ensemble du service de Néonatalogie.

Vos missions principales :

• Accueil et soin du Nouveau-Né prématuré ou né à terme ayant une pathologie nécessitant une hospitalisation (Retard de croissance intra utérin, détresse respiratoire, suites d'un accouchement difficile, infections, ictères sévères, pathologies malformatives par exemple),
• Prodiguer des soins techniques en lien avec la spécialité,
• Promouvoir le soins de développement en vue de privilégier le confort de l'enfant (approche individualisée du soin), 
• Informer, éduquer les parents ( animer des ateliers parents, de conseils de sortie, de soutien à l'alimentation),
• S'inscrire dans la politique IHAB et de qualité et sécurité des soins du service ,
• Participer à faire évoluer les pratiques professionnelles, à la gestion des commandes, aux projets institutionnels

Diplômes et qualifications requis :

• Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat Infirmier, et / ou spécialité Puéricultrice,
• Vous avez une expérience significative en soins infirmiers,
• Connaissances et application des protocoles des services et des procédures transversales,
• Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie, votre esprit d'équipe ainsi que vos capacités relationnelles, organisationnelles et rédactionnelles,
• Être un relais efficace auprès des autres professionnels,
• Vous maîtrisez l’outil informatique.

Vos avantages :

• Comité Social et Economique (CSE),
• Rémunération attractive complétée par l'Indemnité Ségur 1 et 2, Prime d’intéressement, 
• Self sur site,
• Régime de Frais de Santé attractif : mutuelle avec option de base gratuite, options améliorées à tarifs préférentiels,
• Reprise d'ancienneté à 100%,
• Référentiel compétences métiers.

Vous évoluez dans un environnement stimulant basé sur un management de proximité. Un Groupe qui s’engage pour ses salariés par la formation et l’évolution professionnelle.