A Serasa Experian é a primeira e a maior Datatech do Brasil. Líder em soluções de inteligência para análise de riscos e oportunidades, com foco nas jornadas de crédito, autenticação e prevenção à fraude. Com tecnologia de ponta, inovação e os melhores talentos, transforma a incerteza do risco na melhor decisão, ajudando pessoas a realizarem seus sonhos e empresas de todos os portes e segmentos a prosperarem.

Temos 22.000 pessoas operando em 32 países e a cada dia estamos investindo em novas tecnologias, profissionais talentosos e inovação para ajudar todos os clientes a maximizarem cada oportunidade. Com sede corporativa em Dublin, Irlanda, a Experian está listada na Bolsa de Valores de Londres (EXPN) e compõe o índice FTSE 100.

Job description

Responsabilidades

Projetar, desenvolver e manter serviços escaláveis e resilientes utilizando Golang.
Liderar discussões técnicas e apoiar decisões arquiteturais de sistemas baseados em microserviços.
Definir e promover boas práticas de desenvolvimento, padrões de arquitetura e governança técnica.
Otimizar desempenho, observabilidade, segurança e manutenibilidade das aplicações.
Integrar e modelar soluções utilizando bancos de dados relacionais e não relacionais (OLTP/NoSQL).
Construir e manter pipelines e serviços conteinerizados com Docker, integrados ao ecossistema AWS.
Conduzir code reviews com foco em qualidade, segurança e boas práticas.
Mentorar desenvolvedores de níveis júnior e pleno, contribuindo para evolução técnica do time.
Colaborar com squads multidisciplinares em ambientes ágeis, influenciando roadmap e estratégias de produto.

Requisitos obrigatórios

Domínio de Golang e experiência comprovada no desenvolvimento de sistemas complexos.
Sólida experiência em arquitetura de microserviços (incluindo API design, mensageria, observabilidade).
Experiência prática com AWS (ECS/EKS, Lambda, API Gateway, SQS/SNS, RDS, DynamoDB, S3, entre outros).
Proficiência em conteinerização com Docker e gestão de ambientes distribuídos.
Experiência com bancos de dados SQL (PostgreSQL, MySQL, etc.) e NoSQL (DynamoDB, MongoDB, Redis).
Conhecimento avançado em CI/CD, versionamento, testes automatizados e práticas de DevSecOps.
Vivência com sistemas de alta disponibilidade, baixa latência e alto volume transacional.
Capacidade de atuar com autonomia, pensamento crítico e foco em resultados.

Diferenciais

Experiência ou conhecimento aprofundado em Segurança da Informação (OWASP, IAM, criptografia, AppSec, DevSecOps).
Vivência com Kubernetes e observabilidade (Prometheus, Grafana, OpenTelemetry).
Conhecimento em arquiteturas event‑driven e mensageria (Kafka, SQS, SNS).
Experiência com performance tuning, profiling e otimização de sistemas.
Experiência no setor financeiro, de crédito ou prevenção a fraudes.

Soft Skills esperadas

Liderança técnica e capacidade de influenciar decisões arquiteturais.
Autonomia, organização e forte senso de ownership.
Excelente comunicação e colaboração entre times.
Capacidade de atuar em cenários complexos e ambíguos.
Postura de mentor/coach para apoiar evolução do time.

Qualifications

• golang
• liderança técnica
• docker
• aws
• engenharia de software
• microserviços

A Serasa Experian é muito mais do que você imagina. Com o propósito de criar um futuro melhor, ampliando oportunidades para pessoas e empresas, no Brasil somos mais de 4 mil pessoas que atuam em diversos times e especialidades. Aqui, cada conhecimento e diversidade se complementa e você pode trabalhar no que mais ama, estamos comprometidos a construir uma cultura inclusiva e um ambiente no qual pessoas possam equilibrar a carreira com seus compromissos e interesses pessoais, prezando pelo bem-estar.

A gente se dedica muito em ser uma das melhores e mais inovadoras empresas para se trabalhar do país, possibilitando experiências e carreiras incríveis para nossas pessoas. Nossa forte abordagem de pessoas em primeiro lugar é reconhecida externamente por meio de diversas certificações de mercado: fomos premiados pelo Great Place To Work™ em 24 países e pela certificação internacional Top Employers, além de sermos reconhecidos como uma das melhores empresas para jovens profissionais e contarmos com uma avaliação de 4,6 no Glassdoor. Cada reconhecimento nos indica que estamos no caminho certo, proporcionando um ambiente de trabalho cada vez melhor para nossos talentos.

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