Unser Ziel ist eine Solaranlage auf jedem Dach, ein Speicher in jedem Haus, und ein E-Auto in jeder Garage. Wie wir das schaffen? Enpal macht Solar endlich einfach: Wir vermieten Solaranlagen, Stromspeicher und Wallboxen zum All-inclusive-Tarif, ergänzt um einen günstigen Ökostromtarif, und intelligent vernetzt zu einer integrierten Gesamtlösung. 

Auf unserem Weg zum größten Energieunternehmen Europas stehen wir gerade erst am Anfang. Deshalb sind wir auf der Suche nach Talenten, die uns auf diesem Weg begleiten, ihren Fußabdruck hinterlassen und Erfolge gemeinsam mit uns feiern. Bei uns findest Du ein dynamisches Arbeitsumfeld, genauso wie den Raum, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln und Deine Stärken wirkungsvoll einzusetzen. 

Als erstes grünes Unicorn in Deutschland und wachstumsstärkstes Energieunternehmen in Europa (FT1000 Ranking 2022 von Financial Times & Statista) treiben wir unsere Mission von grüner Energie für alle weiter voran. Sei auch Du Teil dieser Erfolgsgeschichte und verändere mit uns gemeinsam die Welt! 

• Du bist verantwortlich für die Konzeption, Implementierung und kontinuierliche gruppenweite Verbesserung des Purchase-to-Pay-Prozesses (P2P).
• Du treibst die digitale Transformation der gesamten P2P-Prozesskette unter Berücksichtigung der bestehenden technischen Systemlandschaft und darüber hinaus voran.
• Du agierst als zentraler Ansprechpartner für die Buchhaltungsabteilung.
• Du schaffst Wert, indem Du den Finanzteams ermöglichst, verschiedene bereichsübergreifende Prozesse und Tools (ERP, E-Procurement, Tableau, MS Office & SharePoint, DMS usw.) effektiv zu nutzen und zu verbinden.
• Du führst eingehende Prozessanalysen durch, um die Bedürfnisse aller Stakeholder zu verstehen und die Auswirkungen der Prozesse zu bewerten.
• Du bietest vor Ort Unterstützung und Hilfe während der Implementierung und Go-Live-Phasen wichtiger Projekte.
• Du arbeitest mit dem Beschaffungsteam, dem Technikteam und anderen Abteilungen zusammen.
• Du verwaltest verschiedene Projekte und arbeitest mit externen Beratungspartnern zusammen.

• Du hast ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen oder Controlling.
• Du bringst mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer Finanzumgebung mit, idealerweise in einem Unternehmen mit starkem Wachstum oder einer Beratungsfirma.
• Du verfügst über ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein umfassendes Verständnis des P2P-Prozesses.
• Du hast Erfahrung in der Einführung oder Anwendung von ERP-Systemen und anderen Tools entlang der P2P-Prozesskette.
• Du arbeitest gerne mit funktionsübergreifenden Teams zusammen und baust vertrauensvolle Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern auf allen Hierarchieebenen auf.
• Du kommunizierst sicher und effektiv, verfügst über ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten und drückst Dich sowohl in Deutsch als auch in Englisch auf C1-Niveau aus.

• Arbeite in Deutschlands erstem grünen Unicorn und gestalte aktiv die solare Energiewende mit. 
• Die Sonne scheint auf der ganzen Welt - Bei Enpal findest du ein hochmotiviertes und diverses Team, mit mehr als 65 verschiedenen Nationalitäten. 
• Lieber dem Haustier daheim oder den Kolleg:innen im Büro Gesellschaft leisten? Auch nach der Pandemie bieten wir dir ein hybrides Arbeitsmodell. 
• Wir erfüllen jedes Startup-Klischee - In unserem modernen Office in Berlin-Friedrichshain findest du von Tischtennisplatte und Yoga-Ecke bis Dachterrasse und gefüllten Getränkekühlschränken alles was das Herz begehrt. 
• Dein Kick-start bei Enpal - Lerne an deinem Onboarding-Tag das Unternehmen, deine Teamkolleg:innen und unseren Gründer Mario kennen. 
• Bleib auf dem Laufenden - Egal ob Unternehmenszahlen bei unseren monatlichen All-Hands-Meetings oder die Funktionsweise einer Photovoltaikanlage beim Lunch & Learn, du weißt immer genau Bescheid. 
• Energiewende geht nur gemeinsam - Bei Enpal erwartet dich ein legendärer Teamspirit und unvergessliche Teamevents. 
• Ohne Fehler kein Fortschritt - Wir leben eine starke Feedback-Kultur und wachsen mit deinem Input.

Wir bei Enpal sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion oder religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechteridentität, sexuelle Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen. Enpal steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor.