Bei Bosch Rexroth dreht sich alles um Bewegung und den Erfolg unserer Kunden. Mit unseren vernetzbaren Antriebs- und Steuerungstechnologien sowie digitalen Lösungen arbeiten Maschinen und Anlagen effizient, sicher und leistungsstark. Wir bieten unseren Kunden Komponenten, Systemlösungen und Services für mobile und industrielle Anwendungen ebenso wie für die Fabrikautomation. In allen Bereichen schätzen wir das Know-how und das Engagement unserer Mitarbeitenden und ermöglichen dynamische Karrieren in einem internationalen Umfeld.

Rund 33.800 Menschen in über 80 Ländern - und ein Unternehmenszweck: „We move industries to make our planet a better place.”

Willst auch du etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung bei der Bosch Rexroth AG.

• Als Senior Projektleiter (m/w/div.) für Steuergeräteplattform RC50 bist du das Herzstück unseres Entwicklungsprojekts und trägst die volle Verantwortung für die Konzeption und Umsetzung einer neuen, zukunftsweisenden Steuergeräteplattform für Off-Highway-Anwendungen.
• Du leitest ein interdisziplinäres Team und steuerst dieses komplexe Elektronikprojekt von der ersten Idee bis zur Serienreife.
• Dabei definierst du maßgeblich die Produktvision mit, erstellst die Roadmap und managst das Product Backlog in enger Abstimmung mit allen Stakeholdern.
• Du bringst deine fundierte Expertise in der Elektronik- und Embedded-Software-Entwicklung ein, triffst technische Entscheidungen und coachst dein Team.
• Zudem fungierst du als zentrale Anlaufstelle für interne und externe Partner, stellst einen reibungslosen Informationsfluss sicher und übernimmst die disziplinarische Führung des Projektteams in Deutschland, wobei du auch die Zusammenarbeit mit internationalen Entwicklungsteams koordinierst.

• Ausbildung: abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Informatik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung und Know-How: mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung komplexer Projekte der Elektronikentwicklung, idealerweise im Automotive- oder Off-Highway-Bereich; ausgeprägte Führungsqualitäten; tiefgreifende Kenntnisse in der Hardware- und hardwarenahen Embedded-Software-Entwicklung; vertraut mit agilen Entwicklungsmethoden (z. B. Scrum, Kanban) und klassischen Projektmanagement-Standards
• Persönlichkeit und Arbeitsweise: eine ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung sowie analytische Problemlösungskompetenz; hohe Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit; strukturiertes, proaktives und selbstständiges Arbeiten; hohes Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
• Sprache: sehr gutes Deutsch und Englisch

Wir bieten flexible Arbeitsmodelle: von unterschiedlichen Teilzeitmöglichkeiten über mobiles Arbeiten bis hin zum Jobsharing. Sprich uns gerne dazu an.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?
Zeynep Karali  (Personalabteilung)
+49(711)811-54099

Du hast fachliche Fragen zum Job?
Andreas Händel (Fachabteilung)
+49(711)811-35638

In diesem Team sind wir per du. Werde ein Teil davon! Work #LikeABosch

Weitere Informationen zu uns findest du auch auf www.boschrexroth.de/karriere sowie auf unseren Social Media Kanälen, beispielsweise Instagram.
 

Move with us. Win together.