E2E Business Architect for Digital Trade (SL1, w/m/div.)
- Vollzeit
Unternehmensbeschreibung
Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.
Die Robert Bosch GmbH freut sich auf deine Bewerbung!
Stellenbeschreibung
Der Geschäftsbereich Mobility Aftermarket (MA) bietet Handel und Werkstätten weltweit moderne Diagnose- und Werkstatttechnik sowie ein umfassendes Kfz- und Nfz-Ersatzteilsortiment. Rund 16 000 Mitarbeiter und ein weltweiter Logistikverbund stellen sicher, dass die Ersatzteile schnell und termingerecht zum Kunden kommen. MA bietet zudem Prüf- und Werkstatttechnik, Software für Diagnose, Service-Trainings sowie technische Informationen und Serviceleistungen. Der Geschäftsbereich ist auch verantwortlich für die Werkstattkonzepte Bosch Car Service, eine der größten unabhängigen Werkstattketten weltweit.
Als E2E Business Architect:in für Digital Trade gestaltest du die fachliche und technische Ausrichtung unserer globalen Trade-Prozesse und stellst deren konsistente Umsetzung über Systeme, Regionen und Organisationseinheiten hinweg sicher.
- Du analysierst bestehende End-to-End-Trade-Prozesse (z. B. Ordering, Claims Management, Commercial Returns, Subscription Management), verstehst deren geschäftliche Logiken und identifizierst Harmonisierungspotenziale – ohne selbst als Prozessmodellierer:in zu agieren.
- Als zentrale Schnittstelle zwischen Business und IT sorgst du dafür, dass fachliche Anforderungen, technische Möglichkeiten und strategische Ziele miteinander in Einklang gebracht werden, einschließlich der Definition und Bewertung relevanter Customer- und Partner-Journeys entlang des gesamten digitalen Trade-Lifecycles (discover → order → fulfilment → claims/returns).
- Du hinterfragst geschäftliche Anforderungen kritisch, erkennst Abhängigkeiten und Inkonsistenzen, stellst sicher, dass Business Capabilities in skalierbare, konsistente und zukunftsfähige Architekturansätze übersetzt werden, und schaffst zugleich Transparenz über komplexe Systemlandschaften (C4C, S/4, PT3, R/3, ATHENA, BRIM …), deren Roadmaps und Interdependenzen, aus denen du verbindliche Architekturleitplanken entwickelst.
- Du bewertest IT-Lösungen hinsichtlich Skalierbarkeit, Integrationsfähigkeit, Business Impact und Zukunftssicherheit und stellst sicher, dass Lösungen global einsetzbar und nutzer- bzw. journey-orientiert gestaltet sind.
- Du stellst sicher, dass digitale Customer Touchpoints sowie die dahinterliegenden Trade-Prozesse skalierbar, compliance-konform und operativ robust aufgesetzt sind und damit direkt zur Verbesserung unserer Geschäftsperformance beitragen.
- Du koordinierst bereichs- und regionsübergreifende Aktivitäten, stellst Alignment zwischen Business und IT sicher, steuerst internationale Rollouts entlang der globalen Roadmap und kommunizierst souverän mit Fachbereichen, IT, Regionen sowie dem Bereichsvorstand, indem du komplexe E2E-Sachverhalte verständlich aufbereitest und klare Handlungsempfehlungen gibst.
Qualifikationen
- Ausbildung: abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Informatik oder eines vergleichbaren Studienganges
- Erfahrungen und Know-how: mehrjährige Erfahrung in Vertriebs- und Handelsprozessen (O2C); tiefes Verständnis der Logiken hinter Ordering, Claims, Returns und Subscription Management; fundierte Kenntnisse in der SAP-Systemlandschaft (S/4, R/3) sowie Grundverständnis über Plattformen wie z.B. PT3, ATHENA, C4C; Erfahrung in Prozess- und Systemharmonisierung, Schnittstellenanalyse und E2E-Abhängigkeitsmanagement; IT-Affinität und Verständnis für Systemarchitekturen, Datenflüsse und Roadmaps; Vorteilhaft: Erfahrung in internationalen Rollouts oder globalen Transformationsprogrammen
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: dir gelingt es, Business- in IT-Anforderungen zu übersetzen und komplexe Abhängigkeiten verständlich aufzubereiten; du kannst fachliche Anforderungen interpretieren, hinterfragen und Business Capabilities in tragfähige Architekturkonzepte übersetzen; du denkst vernetzt und agierst konstruktiv; du kommunizierst klar und überzeugend über alle Ebenen hinweg und führst interdisziplinäre Teams sicher durch komplexe Entscheidungsprozesse
- Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Zusätzliche Informationen
Wir bieten flexible Arbeitsmodelle: von unterschiedlichen Teilzeitmöglichkeiten über mobiles Arbeiten bis hin zum Jobsharing. Sprich uns gerne dazu an.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?
Daniela Flöß (Personalabteilung)
+49 711 811 41804
Du hast fachliche Fragen zum Job?
Hans Reip (Fachabteilung)
+49 721 942 3194
Work #LikeABosch beginnt hier: Jetzt bewerben!
Möchtest du unseren Bereich besser kennenlernen? Hier erfährst du, worum es genau geht.
Interne Bewerbung leicht gemacht: Tipps & Tricks zu TalentHub erfährst du in diesem Video