Specjalista TPM
- Pełny etat
- Legal Entity: sia Abrasives Polska Sp. z o.o.
Opis firmy
Nowoczesne, międzynarodowe, wysoko dynamiczne środowisko. Jakość słynna na całym świecie. Zależy nam, aby nasze produkty wzbudzały entuzjazm, poprawiały jakość pracy i życia oraz aby pomagały chronić zasoby naturalne. Jesteśmy firmą zajmującą się konfekcjonowaniem wysokiej jakości materiałów ściernych. Witamy w miejscu gdzie stawiamy na rozwój - sia Abrasives - grupa Bosch.
Opis stanowiska
Do Twoich obowiązków należeć będzie:
- Przygotowywanie oraz koordynacja działań TPM w dziale technicznym.
- Przygotowanie rocznego planu prewencji i nadzór nad wykonywaniem planu prewencji.
- Przeglądy istniejących standardów prewencji oraz tworzenie nowych.
- Raportowanie uzgodnionych KPI.
- Nadzór nad systemem CMMS (SAP).
- Wspieranie usuwania awarii maszyn i urządzeń
- Przygotowywanie standardów dla służb utrzymania ruchu.
- Udział w standaryzacji części i modernizacjach
- Tworzenie list części krytycznych.
- Współpraca z działem produkcji oraz innymi działami w ramach działań Problem Solving.
Kwalifikacje
Kompetencje, których szukamy:
- Wykształcenie średnie techniczne (elektryk, mechanik)
- Znajomość pakietu MS Office
- Komunikatywna znajomośc języka angielskiego
- Umiejętność czytania dokumentacji (schematy, rysunki techniczne, elektryczne)
- Dobra znajomość budowy maszyn
- Znajomość systemu TPM
- Uprawnienia SEP mile widziane
- Uprawnienia UDT mile widziane
- Wysokie umiejętności interpersonalne i komunikacyjne
- Proaktywność, dynamika i samodzielność w działaniu
Dodatkowe informacje
Umowa o pracę i premia miesięczna do 15%
Praca w formacie jednozmianowym.
Kantyna na miejscu – ciepłe, świeże posiłki każdego dnia, bez konieczności zamawiania lunchboxów
Bonusy świąteczne i paczki mikołajkowe dla dzieci – bo u nas grudzień to nie tylko deadline’y
Dofinansowanie wakacji – wspieramy realny work-life balance
Karta Multisport – dla aktywnych, ambitnych, rozciągniętych
Prywatna opieka medyczna (Medicover) i ubezpieczenie grupowe (UNUM) – bo Twoje zdrowie też jest naszym interesem
Zespół, który lubi ze sobą pracować – to nie jest benefit HR-owy, to fakt