Avery Dennison Corporation (NYSE : AVY) est une entreprise mondiale de science des matériaux et de solutions d'identification numérique. Nous rendons possibles des produits et des solutions qui aident à faire progresser les industries que nous servons, en fournissant des solutions de promotion et d'information qui optimisent l'efficacité de la main-d'œuvre et de la chaîne d'approvisionnement, réduisent les déchets, font progresser la durabilité, la circularité et la transparence, et connectent mieux les marques et les consommateurs. Nous concevons et développons des matériaux d'étiquetage et fonctionnels, des incrustations et des étiquettes d'identification par radio-fréquence (RFID), des applications logicielles  qui connectent le physique et le numérique, et des offres qui améliorent les emballages de marque et portent ou affichent des informations qui améliorent l'expérience client. Au service d'industries du monde entier — y compris les soins à domicile et personnels, l'habillement, le commerce de détail général, le commerce électronique, la logistique, l'alimentation et l'épicerie, les produits pharmaceutiques et l'automobile — nous employons environ 35 000 employés dans plus de 50 pays. Nos ventes déclarées en 2024 ont été de 8,8 milliards de dollars. Pour en savoir plus, rendez-vous sur www.averydennison.com. 
Avery Dennison est un employeur garantissant l'égalité des chances.
Veuillez nous faire savoir si nous pouvons vous aider avec des aménagements raisonnables tout au long du processus de candidature en contactant notre équipe via [email protected].

Nous recherchons un(e) alternant(e) en gestion administrative et communication à Rodange.

Rattaché-e au Département Ressources Humaines et Reception, vous assurez un soutien administratif au bon fonctionnement de l'équipe, participez aux actions de communication interne et intervenez en relais à l'accueil du site :

Gestion RH & Administrative au quotidien :

• Gestion courante : Traitement, tri et distribution du courrier entrant. Gestion des appels téléphoniques.
• Gestion documentaire : Classement et archivage des documents administratifs RH. 
• Gestion RH : Suivi, rédaction et traitement des documents réglementaires (heures supplémentaires, visites médicales, attestations, etc.).

Onboarding & Support :

• Back- up intégration des nouveaux arrivants : Envoi des invitations pour la journée d'accueil et animation en back-up de la présentation d'introduction.
• Saisie & Outils RH : Support à l'encodage divers.

Communication Site :

• Réception & Accueil site : Assurer le back-up direct du poste d'accueil (réception des visiteurs, gestion du standard).
• Communication interne : Support à la rédaction et diffusion des annonces site, création et du journal interne.

Requis :

• Formation en cours (Bac+2) dans le domaine de l'administration et/ou de la communication.

• Excellentes capacités d'organisation administrative, de classement et de gestion des priorités.

• Maîtrise correcte de l'anglais.

Compétences :

• Excellentes aptitudes relationnelles et rédactionnelles pour la communication interne et le contact avec les collaborateurs.

• Maîtrise des outils bureautiques et aisance avec l'encodage de données dans des systèmes d'information.

• Rigueur, discrétion et respect de la confidentialité liés à la gestion des dossiers administratifs.

Additional information
Pourquoi nous rejoindre ?
Le site Avery Dennison Luxembourg de Rodange est un site de production de 540 personnes en pleine croissance, doté d'équipes soudées et pluridisciplinaires avec une grande variété de nationalités. Il s’agit de l’usine produisant le plus grand volume de matériaux auto-adhésifs au monde. Le site est également à l’avant-garde dans la réduction de son empreinte carbone.
Nous proposons:

• une intégration structurée et un développement de vos compétences
• de la flexibilité en milieu de travail 
• des opportunités d'évolution y compris à l'international

Pour plus d'informations sur notre approche Diversité & Inclusion, veuillez cliquer sur ce lien: https://www.averydennison.com/en/home/about-us/diversity-and-inclusion.html