Desde a sua separação em setembro de 2025, a AUMOVIO dá continuidade aos negócios do antigo setor Automotivo do grupo Continental como uma empresa independente. A empresa de tecnologia e eletrônica oferece um amplo portfólio que torna a mobilidade segura, emocionante, conectada e autônoma. Isso inclui soluções de sensores, displays, sistemas de frenagem e conforto, bem como ampla expertise em software, plataformas de arquitetura e sistemas de assistência para veículos definidos por software. No ano fiscal de 2024, as áreas de negócios que agora pertencem à AUMOVIO geraram vendas de 19,6 bilhões de euros. A empresa está sediada em Frankfurt, Alemanha, e tem cerca de 87.000 funcionários em mais de 100 locais em todo o mundo.

Você é estudante de Psicologia e quer desenvolver sua carreira em Recursos Humanos, atuando de forma estratégica e completa nos processos de atração de talentos? Essa oportunidade é para você!

Buscamos uma pessoa proativa, organizada e com vontade de aprender para atuar em Recrutamento & Seleção de ponta a ponta, além de apoiar iniciativas importantes de desenvolvimento de pessoas, como programas de estágio, aprendizagem e onboarding.

Principais atividades

• Apoiar e conduzir processos de Recrutamento e Seleção end-to-end:
  • Alinhamento de perfil com gestores
  • Divulgação de vagas
  • Triagem de currículos
  • Agendamento e condução de entrevistas
  • Aplicação e análise de testes (quando aplicável)
  • Feedback aos candidatos
• Apoiar a organização e execução do processo de onboarding de novos colaboradores
• Dar suporte na gestão e acompanhamento dos Programas de Estágio e Aprendizagem
• Auxiliar em projetos de Desenvolvimento Organizacional e Cultura
• Apoiar rotinas administrativas da área de RH
• Contribuir com melhoria contínua dos processos e experiência do candidato.

• Cursando Psicologia (preferencialmente a partir do 5º semestre)
• Interesse em atuar na área de Recursos Humanos
• Organização, proatividade e senso de responsabilidade

• Disponibilidade para estágio presencial de segunda a sexta-feira, das 7h às 14h, com 1 hora de intervalo (totalizando 30 horas semanais).

⭐ Diferenciais

• Experiência prévia com Recrutamento e Seleção de Pessoas 
• Conhecimento em ferramentas de recrutamento (LinkedIn, plataformas ATS, etc.)
• Interesse em Employer Branding e Experiência do Colaborador

Pronto para levar sua carreira para o próximo nível? O futuro da mobilidade não é um trabalho qualquer. Faça dele o seu! Junte-se à AUMOVIO. Own What’s Next.​