Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. 

Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.  

Rejoignez un leader de l’ingénierie au service des territoires durables !

Le Département Aménagement et Transport (AMT), basé à Saint Herblain, est composé de vingt-cinq collaborateurs. Les métiers concernent les études amont (audit, plan directeur, études urbaines et de mobilité, faisabilités), la maîtrise d’œuvre (conception, supervision des travaux), le management de projet (OPC, assistance technique) et le privé (gestion patrimoniale de voirie, VRD bâtiment et industrie).

Reconnue pour son savoir-faire, notre équipe participe actuellement à la réhabilitation de la Promenade de Mer de La Baule, des places du château à Angers et du quartier du Grand Bellevue à Nantes, le Réseau Express Vélo de Rennes Métropole, Aménagement de la Loire à Vélo...

Le Département Aménagement est composé de 3 Pôles liés à ses 3 activités principales : le Pôle Bureau d'Etudes, le Pôle Management de Projet, et le Pôle Travaux. 

Avec l’appui du responsable de pôle et en lien avec les différentes équipes régionales ou nationales, vous interviendrez sur des projets d’aménagement urbain, pistes cyclables, requalification de centre-ville… Ces projets intègrent une part importante de développement durable : réemploi de matériaux, gestion alternative des eaux pluviales, végétalisation des espaces urbains, réduction des ilots de chaleur, recyclage…

Le poste permet d’acquérir une connaissance technique forte en aménagements urbains et routiers, réseaux divers, gestion alternative des eaux pluviales...

Vos missions principales consisteront à :

• Etablir le nivellement et le calage altimétrique des projets, cubatures
• Etudier la gestion des eaux pluviales 
• Réaliser les calages de réseaux divers 
• Modéliser les girations,
• Etablir les plans associés, métrés
• Estimer les travaux, BPU, DQE
• Participer aux réunions de travail avec les partenaires 

En fonction de vos compétences et appétences, vous pourrez être amené à rédiger des notices techniques et CCTP, ou à contrôler sur chantier les travaux en cours.

De formation spécialisée minimum BAC+2, une première expérience en bureau d'études serait un plus. Nous étudierons tous les profils avec un niveau d'expérience supérieur (la rémunération sera adaptée au profil).

Vous maitrisez les outils Autocad et Covadis. Qgis est un plus.

Ce poste vous permettra de développer votre polyvalence et d'intervenir aussi bien sur des sujets d'aménagements que de réseaux (VRD).

Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d’équipe, une capacité à prendre du recul dans vos missions, une grande curiosité, un sens du partage et d’entraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.

Travailler sur les projets d'Artelia vous permet d’enrichir et développer continuellement vos compétences. Nos parcours de formation structurés (par spécialités ou métiers) seront adaptés aux personnes curieuses et désireuses de progresser dans leur domaine.

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Nous vous offrons :

• Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
• Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
• Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
• Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

• Echange téléphonique RH
• Entretien avec un manager opérationnel
• Entretien avec un recruteur