Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie, de la mobilité et du transport. Détenu à 100% par nos managers et nos collaborateurs, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. 

Nos 9 600 collaborateurs, au sein de 55 agences en France et de 40 filiales internationales, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Nous recrutons pour notre Agence de Toulouse Balma Gramont:

Rattaché.e directement au Directeur Technique et en relation avec les différents Chefs de Projets, ingénieurs et projeteurs spécialisés Elec, Structure, VRD et CVC de l’agence, vous êtes en charge de concevoir et de suivre la conformité des travaux sur :

• Les installations de production et distribution de fluides thermiques
• Les installations de traitement d’air (en particulier dans le domaine de l’industrie)
• Les installations de plomberie
• et idéalement en Protection incendie (Sprinkler, RIA, extincteur) et calculs réglementaires STD

Vos missions principales seront donc les suivantes :

• Rédaction des notices en phase concours,
• Participer aux études de conception (principes de conception, Bilans de puissance, dimensionnements, rédaction des dossiers DIAG, APS, APD, PRO, DCE), pièces écrites et graphiques
• Participation aux réunions d’études et/ou de synthèse
• Rédiger les spécifications techniques (dossiers CCTP / DPGF) et superviser l’élaboration des dossiers graphiques (plans, schémas, synoptiques)
• Participer à l’estimation des travaux de vos lots
• Analyses techniques et financières des offres entreprises et mises au point des marchés de travaux,
• Visa des documents d’exécution entreprises,
• Suivi de la conformité des travaux en phase chantier, DET
• Réception des installations, coordination AOR de vos lots
• Participation à des études avec les autres ingénieurs spécialistes, les autres membres équipes de maîtrise d’œuvre et d’ouvrage.

Vos atouts

• Diplômé BAC +3 à BAC +5 en génie climatique, génie thermique ou équivalent, vous disposez d'au moins 5 ans d’expérience.
• Solide expertise technique en chauffage, ventilation, et climatisation.
• Capacité à coordonner des projets complexes, à travailler en équipe et à résoudre des problèmes.
• Vous connaissez les réglementations en vigueur et les principaux outils informatiques appliqués à la thermique du bâtiment (AUTOCAD, REVIT, AUTOFLUIDES PERRENOUD, PLEAIDES COMFIE, etc.)
• Excellentes compétences en communication verbale et écrite.
• Rigueur dans le respect des délais et du budget.
• Capacité à gérer des projets, à travailler en équipe
• Vous aimez les projets de grande envergure et le travail en équipe sur des sujets techniques pluridisciplinaires.
• Domaine d’applications : Industrie, Aéronautique, Salles Blanches, Santé/Hospitalier, Centres Commerciaux, Grand Tertiaire, etc.

Nous vous offrons :

• Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
• Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
• Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
• Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Academy Artelia, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

Mieux se connaître pour se choisir, c’est ce que nous vous proposons lors des 3 étapes de notre processus de recrutement :

1. Echange téléphonique pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature
2. Entretien avec un recruteur : l’objectif est de comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel, puis vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé
3. Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu’il attend de vous, le mode de fonctionnement de l’équipe, les projets.

Si c’est possible, vous pourrez venir faire la connaissance de votre future équipe autour d’un café ou lors d’un déjeuner

Artelia s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion, depuis plus de 10 ans : faire de la différence une force au service du collectif. En matière de recrutement, cela passe par une attention spécifique accordée à toutes les candidatures.  

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans  le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.