Anglo American es una compañía minera líder a nivel mundial. Nuestros productos son los ingredientes esenciales de casi todos los aspectos de la vida moderna. Nuestra competitiva cartera de operaciones de clase mundial y recursos por desarrollar, proporcionan los metales y minerales que posibilitan un mundo más limpio, ecológico y sustentable, y satisfacen las crecientes demandas de consumo de las economías desarrolladas y en desarrollo del mundo. 

Aplicamos prácticas innovadoras y las más recientes tecnologías para descubrir nuevos recursos; extraer, procesar, transportar y comercializar nuestros productos a clientes en todo el mundo, de manera segura, responsable y sustentable.

Como una compañía minera responsable. Trabajamos junto a nuestros socios de negocios y diversos grupos de interés para liberar el valor sustentable que nuestros productos representan, tanto para nuestros accionistas, comunidades y los países donde operamos, como para la sociedad en su conjunto. 

Anglo American está re-imaginando la minería para mejorar la vida de las personas.

Turno 5x2, Las Tórtolas.

Residencia: Región Metropolitana 

PROPÓSITO

Liderar y gestionar las operaciones de Planta Las Tórtolas, definiendo e implementando estrategias operacionales que aseguren el cumplimiento de los objetivos productivos, bajo los más altos estándares de seguridad, salud, medioambiente, calidad y eficiencia de costos, promoviendo una cultura de “cero daño” y excelencia operacional.

TAREAS CLAVES

• Liderar equipos de operación en planta, promoviendo una cultura de alto desempeño, colaboración, seguridad y mejora continua.
• Definir e implementar estrategias operacionales que aseguren el cumplimiento del plan de producción.
• Monitorear y gestionar indicadores clave (KPI), garantizando la continuidad operacional y eficiencia del proceso.
• Controlar y optimizar el proceso de flotación, asegurando el cumplimiento de estándares técnicos y operacionales.
• Gestionar riesgos operacionales, implementando planes de mitigación y mejora.
• Asegurar el cumplimiento de estándares de seguridad, salud ocupacional, medioambiente y normativas vigentes.
• Coordinar la planificación productiva y la gestión de contratos asociados a la operación.
• Impulsar iniciativas de innovación, mejora continua y sustentabilidad en la operación.
• Desarrollar y potenciar las capacidades del equipo, liderando procesos de formación y sucesión.

• Título profesional de Ingeniero Civil Metalúrgico o Ingeniero Civil Químico.
• Deseable estudios de postgrado en Gestión Empresarial.

Experiencia Profesional: 

• Contar con un mínimo de 10 años de experiencia en la industria minera, con sólido manejo de operaciones de planta.
• Experiencia liderando equipos de trabajo en entornos operacionales complejos.
• Mínimo 3 años de experiencia en procesos de flotación (excluyente).
• Conocimiento en gestión de operaciones, mejora continua, control de procesos y cumplimiento normativo.
• Experiencia en seguridad y gestión de riesgos en entornos industriales.

Habilidades Interpersonales y de Liderazgo:

Auto-conocimiento:

• Comprende sus propias conductas y está consiente de los impactos en otros.
• Adapta su propia conducta donde sea necesario para lograr un resultado productivo para el equipo en general.

Procesos de Equipo:

• Capacidad de ser un integrante eficaz del equipo, escuchando, aclarando las tareas, recibiendo y brindando retroalimentación.

Colaboración:

• Construye relaciones laborales positivas con una diversa gama de personas de distintas disciplinas, según sea requerido por su jefe de línea.
• Habilidades comunicacionales, capacidad para fundamentar y debatir de manera constructiva
• Capacidad para establecer positivas relaciones interpersonales.

Otros Requisitos:

• Salud compatible con trabajo en gran altura geográfica.
• Licencia de conducir clase B.
• Inglés intermedio escrito y oral (deseable)

En Anglo American estamos comprometidos a promover un entorno inclusivo y diverso, en el cual se valora y respeta a todos los colegas por ser quiénes son, y donde todo el mundo tiene la oportunidad de desplegar su potencial.

Nuestros principales habilitadores son:

• Líderes inclusivos que valoran la diversidad y los aportes únicos de cada colega.
• Lugar de trabajo flexible, integrador y solidario.
• Colegas sean valorados y respetados, que se sientan seguros de traer todo su ser al trabajo
• Entorno seguro, efectivo y propicio para todos nuestros grupos de interés.

Por esto, todas nuestras vacantes están disponibles para todos quienes cumplan con la descripción del cargo. Somos una empresa inclusiva y queremos que seas parte de ella. La diversidad en género, LGBT+, edad, cultura/religión, etnia o condición de discapacidad (Ley 21.015) es bienvenida.