Fairmont Hotels & Resorts

Rejoignez une équipe dynamique et faites partie d’un réseau de 90 établissements d’exception, avec 34 nouvelles ouvertures en cours, répartis dans 30 pays à travers le monde.
Nos établissements s’étendent des plages d’Hawaï aux parcs nationaux préservés du Canada, du cœur de Londres aux déserts des Émirats Arabes Unis.

Fairmont Royal Palm Marrakech

C‘est sur un domaine d’exception, au cœur d’une oliveraie centenaire dominé par l’Atlas que se trouve le Fairmont Royal Palm Marrakech. À seulement vingt minutes de la vibrante « Ville Rouge », sur la route d’Amizmiz, le Fairmont Royal Palm Marrakech propose le meilleur : 134 clés réparties en suites et villas, trois restaurants, un Spa d'une superficie de 3500 m2 ainsi qu’un centre sportif avec une piscine de 2000 m2, un golf de 18 trous et un club enfant unique.

Relevant du Chef Comptable, les responsabilités et les fonctions essentielles du poste comprennent, sans s’y limiter : 

• Utiliser le Système d’information et le logiciel dédié à la comptabilité pour créer, suivre et mettre à jour les différents dossiers comptables ;
• Actualiser la base de données des comptes de la comptabilité fournisseurs ;
• Participer aux opérations comptables afin d’assurer une écriture correcte des informations selon les principes comptables et les standards établis ;
• Participer à la révision du Grand Livre ;
• Coordonner les clôtures de fin de mois ;
• Préparer les Rapports pour le supérieur hiérarchique ;
• Surveiller les contrôles départementaux internes ;
• S’assurer que les paiements soient corrects et payés dans les temps ;
• Préparer pour le Contrôleur Financier, les divers rapports financiers ;
• Faire les rapprochements bancaires avec les différentes banques ;
• Justifier les écarts de trésorerie et faire des écritures de régularisation ;
• Contrôle les dates de valeur ;
• Suivi les frais bancaires ;
• Imputer les écritures bancaires ;
• Assister aux clôtures de fin de mois ;
• Analyse et justification des comptes ;
• Fiscalité : Assister aux déclarations : Taxe Professionnelle, Droit d’enregistrement, TVA, IS, TDB, TPT, TC, ETC ... ;
• Respect des normes et des procédures Accor Hotels ;
• Autres tâches telles qu’assignées.

• Bac +2 au minimum en gestion hôtelière ou en économie ;
• Maîtrise des outils Materiel Control et Opéra ;
• Maitrise des logiciels de comptabilité
• Une expérience préalable est un atout ;
• Connaissances du logiciel spécifique à l’hôtel ;
• Excellente présentation ;
• Gestion des priorités et bonne coordination entre les membres de l’équipe ;
• Autonomie et sens de responsabilité ;
• Aisance relationnelle et bon esprit d’équipe ;
• Flexibilité sur les horaires de travail.

Avantages collaborateurs

Rejoignez nos équipes et bénéficiez d’un ensemble d’avantages exclusifs, incluant des surclassements offerts, des séjours prolongés, des tarifs préférentiels au sein des établissements Fairmont & Raffles, ainsi que des réductions sur la restauration et le bien-être, sans oublier de nombreuses attentions pensées pour enrichir votre expérience.

Nous avons à cœur de prendre soin de nos collaborateurs et de valoriser leur engagement en leur offrant des avantages à la hauteur de leur investissement.

Nos valeurs

Respect
Nous valorisons les besoins, les idées et l’individualité de chacun.
Nous traitons toutes les personnes avec équité et dignité.

Excellence
Nous créons des liens authentiques et saisissons chaque occasion pour faire sentir à notre entourage qu’il est unique.

Appartenance
Nous célébrons nos différences, nous nous soutenons mutuellement et avançons toujours ensemble.

Autonomisation
Nous donnons à chacun la liberté de prendre des initiatives et d’anticiper les moments qui créent des expériences inoubliables.

Intégrité
Nous bâtissons la confiance à travers le respect mutuel et l’authenticité.

Diversité & Inclusion

Fairmont s’engage à créer un environnement inclusif où la diversité des talents peut pleinement s’épanouir.
Nous accueillons avec enthousiasme des candidats issus de tous horizons.