Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l’énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s’est donc donné pour mission d’accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 8000 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales.  

Présent dans 12 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie), nous travaillons sur la production et la distribution d'électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à modernisation des réseaux électriques et l'électrification des usages, à travers l'hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l'industrie.

Vos missions

Dans le cadre du projet RJH (Réacteur Jules Horowitz), piloté par le CEA à Cadarache, vous intégrez l’équipe Ingénierie Courants Forts en tant que Responsable Technique de plusieurs systèmes électriques du réacteur (sources et distribution).

Vous intervenez sur un projet nucléaire d’envergure internationale, combinant innovation technologique, sûreté et performance.

Vous avez pour missions de participer aux études APS et APD des systèmes électriques :

• Assurer le suivi technique des fournisseurs durant les phases de conception, d’essais, de qualification et de réalisation,
• Examiner et valider les livrables techniques (dossiers, documents, rapports),
• Réaliser des revues de conception et assurer le suivi des interfaces techniques,
• Apporter un soutien technique à l’instruction des fiches de questions/réponses, non-conformités et modifications,
• Participer à l’étude et à la mise en œuvre des évolutions techniques, à la proposition de solutions et à la rédaction des fiches de modifications,
• Constituer les pièces techniques des DCE ou des avenants de modification contractuelle,
• Traiter les points durs techniques, en lien avec les métiers de l’ingénierie concernés (architecture, contrôle-commande, aménagement, fluides, sûreté, etc.),
• Contribuer aux études transverses relatives au risque foudre sur l’installation RJH.

Pourquoi rejoindre la communauté des Switchers ?

• 💪 Plus de 55 ans d'expérience dans le nucléaire et positionné dans le top 3 des plus grandes entreprises d'ingénierie nucléaire.
• 🚀 Participer à des projets stimulants avec un véritables impacts sociétales.
• 🌎 Avantages sociaux attrayants tels que 1 à 2 jours de télétravail et primes vacances.
• 📝 Des formations tout au long de votre parcours.
• 📈 De nombreuses opportunités de carrière avec 70% de nos managers sont issus de la promotion interne.

Vos atouts et les prérequis pour réussir

• Vous êtes issu(e) d’une formation d’ingénieur en génie électrique (ou équivalent) avec 10 ans d’expérience dans la conception de systèmes électriques complexes, idéalement sur des projets nucléaires ou industriels à fortes exigences.
• Vous possédez de solides connaissances en électrotechnique et des principales normes associées (NF C 15-100, etc.).
• Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d’un bon esprit d’analyse et de synthèse.
• Excellentes capacités rédactionnelles et volonté d’évoluer durablement dans votre domaine technique.
• Des compétences en CEM et/ou protection contre la foudre sont un atout.

📍 Poste basé à Saint-Paul-Lez-Durance,

Commune stratégiquement située au cœur de la région Sud, à 10 minutes de Manosque et 30 minutes d’Aix-en-Provence, elle jouit d'une position privilégiée, étant le point de rencontre des départements des Bouches-du-Rhône, des Alpes de Haute-Provence, du Var et du Vaucluse.

Son essor économique florissant est soutenu par la présence du CEA Cadarache et du projet international ITER, attirant des professionnels qualifiés.

Entre le Luberon et les gorges du Verdon, son environnement offre des paysages magnifiques et des opportunités d'activités de plein air, favorables aux familles. Les infrastructures de qualité, incluant hôpitaux, écoles et lycées, enrichissent la qualité de vie des habitants et des candidats à l'emploi.

Nous nous engageons au respect de l’égalité de traitement entre les candidats, et célébrons toutes les formes de diversité. Chez Assystem, seules les compétences comptent ! Si vous souhaitez porter à la connaissance d’Assystem une quelconque situation ou des besoins spécifiques, n’hésitez pas vous serez accompagné(e) !