Wir sind die Vattenfall Europe Sales GmbH. Im Vattenfall Universum sind wir für Marketing, Sales und Vertrieb unserer klassischen Strom- und Gasprodukte und unserer neuen Energielösungen, wie Solaranlagen, Wallboxen oder Wärmepumpen verantwortlich.

Dabei richten wir uns vor allem an Privatkund:innen sowohl in Hamburg und Berlin, als auch in ganz Deutschland.

Drei Hauptziele haben wir aktuell fest im Blick:
1. Das Wachstum des Commodity-Geschäfts in unseren bestehenden Märkten voranzutreiben.

2. Einen bedeutenden Marktanteil bei dezentralen Lösungen wie PV (Solar), Wärmepumpen oder Batterien zu gewinnen.

3. Ein führender Anbieter von Ladelösungen für die E-Mobilität in Nordwesteuropa zu sein.

Dabei ist Nachhaltigkeit Teil unserer Business Strategie, d.h. wir treiben den Übergang zu einem nachhaltigen Energiesystem konsequent voran.

Und natürlich möchten wir auch unsere Kund:innen auf dem Weg zu einem klimafreundlichen Leben unterstützen.

Wir arbeiten an der Fossilfreiheit! Mach mit.

Wir bei der Vattenfall Europe Sales GmbH suchen dich befristet bis zum 30.06.2027 als Junior Data Manager:in für den Standort Berlin oder Hamburg zur Verstärkung unseres Teams Data & System Integration innerhalb der Abteilung Business Intelligence.

In dieser Rolle unterstützt du das bestehende Team operativ und übernimmts übernimmst verschiedene Aufgaben innerhalb unserer Databricks- und Datenintegrationslandschaft.

Zu deinen zentralen Aufgaben gehören insbesondere:

• Bearbeitung und Weiterentwicklung bestehender Aufträge und Datenpipelines in Databricks unter Verwendung von SQL und PySpark.
• Übernahme, Betreuung und schrittweise Migration bestehender Prozesse in die Databricks-Umgebung.
• Mitarbeit an datenschutzrelevanten Themen im fachlichen und technischen Umfeld.
• Anbindung, Integration und Verarbeitung externer Datenquellen, insbesondere aus Snowflake.
• Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Dokumentationen, beispielsweise zu projektspezifischen Informationen, technischen Abläufen und Rollout-Anweisungen.

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Mathematik, Naturwissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre mit ausgeprägter IT-Affinität.

• Du beherrschst SQL und PySpark sicher und setzt diese Tools routiniert in der Praxis ein.

• Du bringst fundierte Erfahrung in der Arbeit mit Databricks mit.

• Du arbeitest sorgfältig, strukturiert und zuverlässig und übernimmst bestehende Prozesse nach klar definierten Vorgaben eigenständig.

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit starker IT-Affinität.

• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute fachbezogene Englischkenntnisse.

Nice-to-have:

• Du hast erste Erfahrungen mit MS Azure, Snowflake, SAS Viya oder SAP CRM / BW gesammelt
• Du kennst Dich mit Databricks Repos und Git-Workflows aus.
• Du hast Erfahrung im Umgang mit Power Automate.

Was wir dir bieten

Sinnstiftende Aufgaben – Du leistest einen aktiven Beitrag zur Energiewende und arbeitest an zukunftsrelevanten Themen mit gesellschaftlicher Bedeutung.

Flexible Arbeitszeitmodelle – Ob in Voll- oder Teilzeit: Wir bieten dir ein Arbeitsmodell, das zu deinem Leben passt – inklusive Homeoffice-Optionen und Gleitzeit.

Wachse mit uns – Wir fördern deine persönliche und fachliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungen und individuelle Perspektiven.

Ein starkes Miteinander – Freu dich auf ein kollegiales Team, in dem Zusammenarbeit, Offenheit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden.

Weitere Informationen 

Wir freuen uns über deine Bewerbung in deutscher Sprache bis spätestens 30.06.2026. 

Für weitere Informationen zu dieser Position kannst du dich an den Hiring Manager Roman Hachmann unter folgender E-Mail-Adresse: [email protected] wenden.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir die verantwortliche Recruiterin Christin Schreyl da Silva unter unter folgender E-Mail-Adresse: [email protected] wenden.

Hinweise

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, DISA Global Solutions AB, durchgeführt. 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!