L'Administration de la Chambre des communes fournit aux députés et à leur personnel des services exceptionnels afin d’appuyer la démocratie parlementaire. Notre main-d'œuvre talentueuse et dévouée est au cœur de notre succès. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous reconnaissons que chacun peut apporter une contribution et a le potentiel de s’épanouir. Si vous rêvez de vous joindre à une organisation assez petite pour que l’on vous remarque, mais assez grande pour vous offrir une belle carrière, nous voulons vous connaître ! 

L'objectif du Programme d'emplois pour les étudiantes et étudiants de l'Administration de la Chambre des communes est d'offrir des possibilités d'emploi intéressantes et gratifiantes aux jeunes professionnels en herbe qui fréquentent l'école secondaire, le cégep, le collège ou l'université. Nous invitons les étudiantes et les étudiants des niveaux secondaire et postsecondaire à poser leur candidature et à venir travailler là où s’écrit l’histoire!

Veuillez noter que ces postes sont situés à Ottawa (Ontario) et que les étudiantes et étudiants devront généralement se rendre sur place.

En tant qu'étudiantes talentueuses et étudiant talentueux, vous pourrez travailler, tout au long de l'année, dans un large éventail de domaines tels que :

• Soutien administratif, service à la clientèle
• Comptabilité, commerce, approvisionnement et contrats, politique
• Communication, linguistique, conception graphique et Web
• Architecture, design d’intérieur, gestion de projets
• Génie, informatique, science des données, cybersécurité, gestion de l’information
• Télédiffusion / soutien audiovisuel
• Sécurité institutionnelle
• Rémunération, gestion des talents, santé et sécurité au travail, relations de travail
• Métiers, arts culinaires

Principale raison de se joindre à l'Administration de la Chambre des communes :

• Bénéficier de la conciliation travail-vie et d’un horaire de travail flexible.
• Travailler dans un lieu de travail diversifié et inclusif.
• Gagner un salaire horaire attrayant pour aider à financer votre éducation.
• Appliquer les connaissances acquises en classe dans un cadre professionnel.
• Acquérir de nouvelles aptitudes et compétences et élargir vos connaissances pour améliorer votre employabilité après l’obtention de votre diplôme.
• Accéder à des ressources favorisant le bien-être.
• Profiter de possibilités d’apprentissage et de perfectionnement professionnel et découvrir les perspectives de carrière pouvant s’offrir à vous en tant que nouveau diplômé/nouvelle diplômée.

Éducation :

• Être actuellement inscrit comme étudiante/étudiant à temps plein dans un établissement d’enseignement secondaire ou postsecondaire reconnu.

Autres exigences :

• Être âgé(e) d’au moins 16 ans;
• Être citoyen canadien/citoyenne canadienne, résident permanent/résidente permanente ou titulaire d’un permis d’études valide (étudiant étranger/étudiante étrangère).

Atout :

• La maîtrise des deux langues officielles (français et anglais) peut être exigée pour certains postes.

Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, notamment en adoptant un processus de recrutement et de sélection sans obstacle. Si vous avez une demande d’adaptation, avez besoin de matériel dans un format accessible, ou d'un soutien supplémentaire dans le cadre du processus de candidature, veuillez communiquer avec l’équipe des Services de recrutement et de sélection à l’adresse [email protected].

Les étudiantes/étudiants doivent fournir une preuve d'étude durant le processus d'embauche.

Merci pour votre intérêt ; bien que nous apprécions toutes les candidatures, en raison du volume de soumissions, seulement les personnes sélectionnées pour une examen ultérieur recevront une réponse.

Découvrez notre organisation! Visitez Noscommunes.ca.

Pour en savoir plus sur notre processus d’embauche, consulter Possibilités pour les jeunes.