A Experian é uma empresa global de dados e tecnologia que impulsiona oportunidades para pessoas e empresas ao redor do mundo. Atuamos em diversos mercados, como serviços financeiros, saúde, automotivo, agronegócio, seguros, entre outros. A Experian investe em pessoas e em novas tecnologias avançadas para liberar o poder dos dados. Contamos com uma equipe incrível de 25.200 colaboradores em 32 países.

Nossa singularidade é valorizar a sua. A cultura da Experian, centrada nas pessoas, inclusiva e orientada por propósito, é reconhecida por diversos prêmios — incluindo World’s Best Workplaces™ 2025 (Top 25 global da Fortune) e Great Place To Work™ em 26 países, entre outros. Confira o Experian Life nas redes sociais ou explore nosso site de carreiras para entender o porquê. A Experian também se orgulha de ser uma empregadora que promove igualdade de oportunidades e ação afirmativa. Caso você tenha alguma deficiência ou necessidade que exija adaptação, pedimos que nos informe o quanto antes.

O Coordenador de Tecnologia será responsável por liderar a equipe de TI, garantindo o funcionamento eficiente e a segurança dos sistemas de tecnologia da empresa. Este profissional atuará como ponto de contato entre o departamento de TI e outras áreas da empresa, assegurando que as soluções tecnológicas atendam às necessidades do negócio.

Principais Responsabilidades:

• Liderança de Equipe: Gerenciar e orientar a equipe de TI, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e de alto desempenho.
• Planejamento Estratégico: Desenvolver e implementar a estratégia de TI alinhada com os objetivos da empresa.
• Gestão de Projetos: Supervisionar projetos de tecnologia, assegurando o cumprimento dos prazos e orçamentos.
• Suporte e Manutenção: Garantir a operação contínua dos sistemas de TI através de monitoramento proativo e resolução eficiente de problemas.
• Segurança da Informação: Implementar políticas e práticas para proteger os dados e sistemas da empresa contra ameaças e vulnerabilidades.
• Inovação: Identificar tendências tecnológicas e oportunidades de inovação que possam beneficiar a empresa.

• Formação Acadêmica: Graduação em Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou área relacionada.
• Competências Técnicas: Conhecimento avançado em infraestrutura de TI, redes, segurança da informação e sistemas empresariais.
• Habilidades Interpessoais: Excelentes habilidades de comunicação, liderança e capacidade para trabalhar de forma colaborativa.

A Serasa Experian é muito mais do que você imagina. Com o propósito de criar um futuro melhor, ampliando oportunidades para pessoas e empresas, no Brasil somos mais de 4 mil pessoas que atuam em diversos times e especialidades. Aqui, cada conhecimento e diversidade se complementa e você pode trabalhar no que mais ama, estamos comprometidos a construir uma cultura inclusiva e um ambiente no qual pessoas possam equilibrar a carreira com seus compromissos e interesses pessoais, prezando pelo bem-estar.

A gente se dedica muito em ser uma das melhores e mais inovadoras empresas para se trabalhar do país, possibilitando experiências e carreiras incríveis para nossas pessoas. Nossa forte abordagem de pessoas em primeiro lugar é reconhecida externamente por meio de diversas certificações de mercado: fomos premiados pelo Great Place To Work™ em 24 países e pela certificação internacional Top Employers, além de sermos reconhecidos como uma das melhores empresas para jovens profissionais e contarmos com uma avaliação de 4,6 no Glassdoor. Cada reconhecimento nos indica que estamos no caminho certo, proporcionando um ambiente de trabalho cada vez melhor para nossos talentos.

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