Rejoignez Accor, un groupe qui réunit plus de 45 marques, 5 500 hôtels, 10 000 restaurants et destinations lifestyle. Ici, nous croyons en vous et en ce que vous apportez. Les opportunités de développement et d'évolution sont nombreuses. Chaque geste, chaque sourire, chaque action, contribuent à créer un impact positif et mémorable pour nos clients, nos collègues et aussi pour notre planète. Ensemble, nous incarnons la vision de l’hospitalité responsable.
Devenez un Heartist®, et laissez votre coeur vous guider dans ce monde où la vie bat plus fort.

1. Expérience collaborateur sur site (2 sites)

• Participer à la vie interne des sites et à l’organisation de moments de convivialité.

• Proposer et mettre en œuvre des initiatives favorisant l’engagement et la cohésion.

2. Support au rôle de HRBP

• Contribuer à l’analyse des besoins RH du périmètre (enquête d'engagement, plan de formation, people review...) 

• Préparer les supports pour les réunions RH et projets People.

• Assurer un appui administratif simple (mise à jour de documents, tableaux, suivis).

3. Intranet RH

• Mettre à jour et organiser les contenus RH sur notre intranet. 

• Publier des informations claires et attractives.

4. Projets RH & communication interne

• Soutenir l’organisation d’événements internes et sessions d’intégration.

• Participer à la création de contenus RH (news, guides, supports).

• Gérer des tâches administratives liées aux projets RH (planning, logistique, documents).

• Étudiant(e) en ressources humaines ou domaine connexe (niveau master).

• Excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles.

• Créatif(ve), organisé(e), curieux(se) et orienté(e) solution.

• À l’aise avec les outils digitaux et les plateformes collaboratives.

• La maitrise de l'anglais est appréciable 

Début mi-septembre