Schlosser (m/w/d)

  • Vollzeit
  • Geschäftsfeld: Gittermastbau
  • Arbeitsbereich: Produktion & Logistik

Unternehmensbeschreibung

Stahl ist unsere Stärke – werden Sie ein Teil davon!

Seit über 70 Jahren ist Stahl bei uns in guten Händen – und damit auch Ihre Karriere. Als inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 1.500 Mitarbeitenden an 39 Standorten stehen wir für Sicherheit, Wachstum und Qualität im metallischen Korrosionsschutz, Gittermast- und Telekommunikationsbau – in Deutschland sowie in Österreich, Tschechien und der Slowakei.

Die Wiegel Parey GmbH & Co KG (WRS) ist ein mittelständisches Unternehmen der Wiegel-Gruppe mit Standorten in Redekin und Parey. Die WRS fertigt hochwertige Stahlgittermaste für Energieversorgung, Windkraft, Telekommunikation und Infrastruktur.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Logistik am Standort Redekin in Vollzeit.

Stellenbeschreibung

  • Fertigung, Montage und Nachbearbeitung von Stahl- und Metallbauteilen nach technischen Zeichnungen
  • Schweißen von Baugruppen (z. B. MAG/WIG) sowie Heften und Richten von Stahlkonstruktionen
  • Bearbeitung von Metall durch Trennen, Bohren, Schleifen und Richten
  • Qualitätsprüfung der gefertigten Bauteile und Sicherstellung der Maßhaltigkeit
  • Mitarbeit bei der Optimierung von Fertigungsabläufen
  • Ordnungsgemäßer Umgang mit Werkzeugen, Maschinen und Betriebsmitteln

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Schlosser, Metallbauer, Konstruktionsmechaniker oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Metall- und Stahlverarbeitung, idealerweise im industriellen Umfeld
  • Kenntnisse im Lesen technischer Zeichnungen
  • Schweißkenntnisse von Vorteil
  • Sorgfältige, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Qualitätsbewusstsein

Zusätzliche Informationen

  • Langfristige Perspektive in einem stabilen, inhabergeführten Familienunternehmen
  • Gestaltungsspielraum mit flachen Hierarchien und direkter Wirkung auf die Geschäftsprozesse
  • Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und individuelle Begleitung
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Weiterbildungsangebote

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