We willen de #1 worden in hoofden en harten van gezinnen in Nederland. Dat is onze visie. Onze missie is om het leven van gezinnen in Nederland mooier én makkelijker te maken. Onze klanten vertellen ons dat geluk niet alleen in grote momenten zit, maar juist in de kleine dingen: een spontaan kussengevecht, een complimentje of een knuffel. Daarom bieden wij klanten elke dag ruimte voor verrassend mooie momenten. Dat is onze purpose. Zo willen wij het verschil maken. 

Binnen het specialisme 'Buying & Sales' werken wij er elke dag aan om het meest relevante assortiment te bouwen voor gezinnen in Nederland

Als Buyer Home & Living ben je primair verantwoordelijk voor de Buying & Sales van de productgroepen verlichting en koken/tafelen. Wij zoeken een Buyer die gelooft in de kracht van deze productgroepen en een duidelijke visie heeft op de groei van merken en de ontwikkeling van het private label assortiment. Je bouwt samenwerkingen met bestaande leveranciers verder uit en gaat op zoek naar nieuwe interessante merken. Voor private label manage je het volledige proces van assortimentsontwikkeling en sourcing tot aan het eindproduct.

Als Buyer Home & Living ben je op de hoogte van de trend ontwikkelingen in de markt enerzijds en onze klantverwachtingen anderzijds. Je weet je analytische inzicht te vertalen naar een sterk - bij wehkamp passend - assortiment met de juiste prijspunten.

Binnen je functie word je ondersteund door een Assistant Buyer, werk je nauw samen met de planners en rapporteer je aan de Lead.

• Je beschikt over een afgeronde relevante HBO/WO opleiding;
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring binnen de (online) retail;
• Je hebt ervaring met de inkoop van merken als private label;
• Je bent bekend met de productgroepen binnen Home & Living;
• Je hebt passie voor het inkoopvak en bent een sterke onderhandelaar;
• Je bent klantgericht, transparant en vindt het leuk om continue te innoveren;
• Je bent data driven, analytisch sterk, daarnaast uiteraard omzet- en marge gedreven;
• Je kent de markt en weet trends, data en creativiteit aan elkaar te verbinden in een sterke category.

Entrepreneurial Ownership
Je vult je dag niet met activiteiten, maar je bepaalt jouw bijdrage op basis van impact. Eigenaarschap en ondernemerschap zijn belangrijke voorwaarden om met elkaar te winnen.

Alsof Wehkamp jouw eigen bedrijf is, neem jij de LEAD. Met als gevolg: meer verantwoordelijkheid en een hele steile leercurve, ongeacht wat je nu al meebrengt.

Experience(d) to shape
Iedereen bij Wehkamp heeft zijn of haar eigen discipline. In vele van onze disciplines blinken we inmiddels uit, door onze jarenlange ervaring in e-commerce. Als organisatie zijn we inmiddels een forse scale-up. We houden een start-up mentaliteit door te pionieren en  te blijven leren. Samen experimenteren we op grote schaal, en maken we samen het verschil voor de klant.

Mutual Growth
Samen blijven we voorop lopen, jij haalt het beste uit jezelf. In een digitale organisatie moet iedereen blijven leren, want de wereld om ons heen verandert razendsnel. Persoonlijke ontwikkeling heeft bij ons prioriteit en gaat hand in hand met het leveren van prestaties.

Groei is een journey, en leren doen we elke dag.

Real Connections
Je bent verbonden met je collega's. We werken vanuit transparantie en vertrouwen, want we moeten het samen doen. Echte connecties. Eigenlijk moet je dit beleven om het te voelen. 

Het proces voor deze vacature ziet het proces er als volgt uit:

Sluiten jouw verwachtingen en onze wensen op elkaar aan? Dan nodigen we je uit voor een eerste video-interview

1. Wanneer jij en wij enthousiast zijn plannen we een uitgebreide kennismaking met je in.
2. Na deze kennismaking hoor je zo snel mogelijk van ons of we je als onze collega zien. In dat geval doen we je een aanbod. Wanneer dat niet zo is, dan krijg je uiteraard goede feedback van ons waar je wat mee kan.

Wehkamp aanvaardt geen ongevraagde hulp van intermediair/ uitzendbureaus of andere derden voor deze vacature. Toegestuurde cv’s (in welke vorm dan ook) door genoemde partijen aan enige medewerkers van Wehkamp zonder geldige schriftelijke zoekopdracht van onze HR Afdeling, worden beschouwd als publieke informatie. Er zal aan genoemde partijen geen vergoeding zijn verschuldigd in geval van een kandidaat wordt aangenomen van wie ongevraagd het cv en/of andere gegevens zijn toegestuurd.