Rund 5.000 Visionäre, Macher und Partner arbeiten weltweit im Unternehmensverbund der WAREMA Group an anspruchsvollen technischen Lösungen für die Bereiche Sonne & Lebensräume sowie Kunststoff & Engineering.

Die Marke WAREMA steht dabei für innovative, individuell gefertigte Sonnenschutzsysteme, die ein angenehmes Raumklima und entspannte Outdoor Living Momente garantieren. Genauso viel Wert wie auf die Qualität unserer Produkte legen wir im modernen Familienunternehmen auch auf unsere Arbeitswelt. Darauf kann man sich beim führenden SonnenLichtManager verlassen!

• Sie konzipieren digitale und analoge Trainingsangebote, führen diese souverän durch und behalten den Überblick über unser internes Seminarportfolio.
• Sie verantworten die Konzeption, Durchführung und Weiterentwicklung unserer vielfältigen Personalentwicklungsprogramme für Fach- und Führungskräfte sowie das Talentprogramm – in Präsenz, digital und hybrid.
• In bereichsübergreifenden Projekten übernehmen Sie die Leitung oder Mitarbeit und unterstützen unsere Fachabteilungen mit Ihrer Methoden- und Beratungskompetenz bei Veränderungsprozessen, Workshops und der Strategiearbeit.
• Für Mitarbeitende und Führungskräfte sind Sie erste Ansprechpartner:in in allen Fragen zu internen und externen Weiterbildungs- und Aufstiegsqualifizierungen.
• Sie gestalten unser Onboardingprogramm strategisch und didaktisch weiter und fungieren als zentrale Kontaktperson für unser internes Trainer*innen-Team.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Pädagogik, (Wirtschafts-)Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie bringen Berufserfahrung in der strategischen und operativen Personal- und Organisationsentwicklung mit.
• Sie arbeiten kollaborativ und eigenverantwortlich und haben Freude daran, neue Themen und Herausforderungen aktiv mitzugestalten.
• Ihr hohes Engagement sowie Ihre ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus.
• Sie sind belastbar, kreativ und können sich schnell auf wechselnde Anforderungen einstellen.
• Sie verfügen über gute Englischkenntnisse.

Finden Sie sich in den Aufgaben und im gesuchten Profil wieder?

Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen.

Wir bieten Ihnen:

• Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten
• Einen großen Gestaltungsspielraum zusammen mit einem motivierten, partnerschaftlichen Team
• Eine individuelle Einarbeitung und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Wir begegnen uns auf Augenhöhe und pflegen einen offenen und vertrauensvollen Umgang.
• Innovatives Familienunternehmen mit Tarifbindung und einer attraktiven leistungsorientieren Vergütung - mit 30 Tagen Urlaub, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie einer Mitarbeitererfolgsbeteiligung.
• Attraktive Angebote im Rahmen unserer Corporate Benefits, Kinderferienbetreuung und ein breites Angebot an Gesundheitsaktivitäten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Christine Rakowsky
+49 9391/20-4243