Du bist ein Organisationstalent und zeichnest Dich durch Deine souveräne Kommunikation und Dein stets freundliches Auftreten aus? Dann bewirb Dich in der Vitos Klinik für forensische Psychiatrie Gießen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als dezentrale Praxisanleitung (m/w/d) für die Station G 3.0.

• Du planst, koordinierst und gestaltest die praktische Ausbildung unter Berücksichtigung der Lerninhalte.
• Du initiierst Lernprozesse, die eine vollständige Handlung im Sinne des Pflegeprozesses berücksichtigen und zur effektiven Zusammenarbeit anregen. 
• Du förderst Kompetenzen, die zu einem selbstorganisierten Lernen befähigen.

• Du hast die Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter/-in erfolgreich abgeschlossen.
• Du absolvierst Deine jährlichen Pflichtfortbildungen.
• Deine Kommunikationsfähigkeit und soziales Engagement befähigen Dich, Menschen anzuleiten, zu beraten und zu motivieren.
• Du hast Interesse an Pflegeforschung und Pflegewissenschaft sowie der Kompetenzentwicklung.
• Du hast eine positive Grundhaltung und viel Spaß an der Begleitung Deiner Auszubildenden.
• Durch die regelmäßige Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen hältst Du Dich stets auf dem Laufenden.

Angebot:

• Du wirst nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst vergütet und erhältst zusätzlich eine betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse, exklusiv für den öffentlichen Dienst.
• Um Deinen Start bei uns zu erleichtern, arbeiten erfahrene Kolleg/-innen Dich in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld strukturiert ein.
• Wir fördern Deine berufliche und persönliche Entwicklung durch großzügige Fort- und Weiterbildungsangebote.
• Wir bieten Dir zahlreiche Unterstützungsmöglichkeiten, um Beruf und Privatleben gut zu vereinbaren. Dazu zählen individuell angepasste Arbeitszeitmodelle und familienbedingte Auszeiten.

Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Fragen beantwortet Dir unsere Pflegedirektorin der Vitos Klinik für forensische Psychiatrie Gießen Annegret Peter-Nickel: [email protected], Tel. 0641 - 49 - 9 51 14.

Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.