Veolia is al ruim 40 jaar actief in Nederland en ondersteunt haar klanten in de sectoren voeding, chemie, olie en gas, onderwijs, gezondheidszorg en lokale overheden. Om een circulaire en meer duurzame economie te realiseren, werken we met onze klanten samen om schaarse grondstoffen te beheren. Maar ook door deze bronnen zo efficiënt mogelijk te benutten. Denk aan de transformatie van slib in bioplastic of de omzetting van koffiedik in een brandstofbron, met als doel het leveren van nutsdiensten. Door onze ervaring op het gebied van bedrijfsvoering, techniek en technologie verminderen we de milieubelasting van de activiteiten van onze klanten en helpen we tegelijkertijd industriële bedrijven, dienstverlenende organisaties en de publieke sector om op een efficiëntere wijze te opereren.

Veolia Nederland zoekt een ervaren Manager HR Admin & Payroll die leiding geeft aan een team van zes medewerkers. Dit team bestaat uit twee collega’s op de salarisadministratie, drie collega’s op de HR-administratie en één collega die verschillende projecten uitvoert.

In deze functie ben je verantwoordelijk voor het leiden, het optimaliseren en het waarborgen van alle processen en werkzaamheden op de HR- en salarisadministratie binnen Veolia Nederland. Je zorgt voor de naleving van wet- en regelgeving en levert strategische inzichten ter ondersteuning van de HR- en bedrijfsdoelstellingen.

Een aantal van jouw werkzaamheden als Manager HR Admin & Payroll zijn:
● Waarborgen van accurate- en tijdige salarisverwerking;
● Verbeteren en optimaliseren van reeds bestaande processen en systemen;
● Waarborgen van tijdige en correcte uitvoering van alle administratieve processen;
● Ontwikkelen van uitgebreide HR rapportages en dashboards;
● Adviseren van het management over HR gerelateerde beslissingen;
● Het beheren en administreren van alle aspecten van pensioenregeling, uitbetalen van salarissen
en medewerkerstevredenheid.

In jouw rol als Manager HR Admin & Payroll heb of ben jij:

● Een afgeronde HBO opleiding in de richting van Human Resource Management of soortgelijk;
● Minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie en ervaring in het leiden van een team;
● Uitgebreide kennis van relevante wet- en regelgeving;
● Sterke communicatieve en adviserende vaardigheden;
● Resultaatgericht en in staat om zelfstandig te werken.

Wat biedt Veolia jou als Manager HR Admin & Payroll: 

Een uitdagende functie in een dynamische omgeving waar je jouw operationele, commerciële en leiderschapsvaardigheden ten volle kunt benutten.

• Een salaris passend bij jouw kennis en ervaring;
• Een leaseauto, ook privé te gebruiken;
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen op basis van een fulltime dienstverband;
• Een aantrekkelijk pensioen, geregeld via het Pensioenfonds PMT, waarbij Veolia 2/3e van het pensioen betaalt;
• Een korting bij zorgverzekeraars Zilveren Kruis en CZ via onze collectieve ziektekostenverzekering;
• De kans om mede-eigenaar te worden van het snelgroeiende Veolia. Wij hebben een aantrekkelijk programma om aandelen te kopen;
• Een zeer actieve personeelsvereniging die regelmatig activiteiten organiseert. Denk aan gezellige trips naar het buitenland of een dagje naar een pretpark met of zonder kids;
• ​​​​​​​Als medewerker van Veolia kan jij via Fiscfree.nl diverse producten (zoals een nieuwe fiets, smartphone of laptop) met belastingvoordeel aanschaffen.

Daarnaast betekent werken bij Veolia ook:

• Fijne collega's;
• ​​​​​​​Een goede werksfeer;
• ​​​​​​​Samen met 230.000 Veolia collega's werken we wereldwijd samen aan een betere, duurzame wereld.

Enthousiast? 

Solliciteren op deze functie gaat heel eenvoudig via de sollicitatieknop! Wil je eerst meer weten over de functie? Dat kan natuurlijk ook. Bel, WhatsApp of e-mail naar Amber List (Recruiter) via 06-42706435 / [email protected] of stel je vragen aan de afdeling HRM via 020-4469009.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.