Architecte de solutions Microsoft

  • Montréal, QC, Canada
  • Temps plein

Description de l'entreprise

Nous créons l'inconnu depuis 1997. Chez Ubisoft Montréal, un but commun nous uni·es : enrichir la vie des joueuses et des joueurs grâce à des expériences de jeu originales et mémorables. Nous développons des franchises emblématiques qui fascinent des millions de personnes à travers le monde, incluant Assassin's Creed, Far Cry, For Honor, Rainbow Six, Watch Dogs - et, bon, on ne peut quand même pas dévoiler tous nos secrets.

Notre plus grande force est (et sera toujours) notre communauté d’employé·es : les talents audacieux qui soutiennent et produisent les jeux de qualité qui ont marqué l’histoire de notre studio.

Quand vous rejoignez Ubi MTL, vous découvrez un milieu de travail qui éveille la créativité et favorise les connexions : un environnement composé d'une variété de voix, d'identités, d'origines, d'expériences et de perspectives. Nous offrons un espace axé sur la collaboration et qui mise sur l'avancement professionnel, une foule d'opportunités d'apprentissage ainsi que d’importants avantages sociaux pour le bien-être.

Ici, notre désir de rêver gros, de prendre des risques et d’évoluer contribue à l'innovation et au dépassement des limites qui mènent finalement à notre succès collectif.

Description du poste

Ubisoft IT est à la recherche d’un.e architecte de solutions Microsoft, au sein de  l’équipe Enterprise Infrastructure Solutions. Cette équipe est composée de gestionnaires de projets, de développeurs et d’architectes techniques couvrant plusieurs domaines technologiques.

En tant qu’architecte, vous rejoindrez un pôle constitué de 2 architectes et de 2 chefs de projet, dont l’objectif est de concevoir et déployer les plateformes techniques supportant l’activité des employés de l’entreprise à travers le monde.

Responsabilités

  • Définir la stratégie technique et porter les décisions autour de l’écosystème Microsoft infonuagique et hébergée - Cloud & On-prem;
  • Analyser nos systèmes hébergés puis concevoir et mise en résilience des composants en préparation d’un plan de relève DRP;
  • Supporter et promouvoir la transition Beyond Corp pour nos applications internes;
  • Travailler en étroite collaboration avec les administrateurs pour tester et déployer les solutions créées;
  • Contribuer à l’élaboration de la roadmap technique avec le directeur technique et supporter des initiatives des autres membres de l’équipe solutions;
  • Assurer l’alignement technique et le maintien du partenariat avec l’équipe sécurité;
  • Coacher et mentorer des administrateurs sur l’environnement technologique;
  • Documenter les conceptions et les architectures techniques tout au long de vos projets;
  • Présenter et promouvoir la vision technique à une audience large;
  • Assurer la veille technologique (R&D, laboratoires), étude d’opportunités puis création de projets.

Qualifications

  • Expérience aguerrie en informatique ayant une solide appétence pour l’architecture avec des missions de conceptions en infrastructures, plus particulières en conception / design d’architectures Microsoft dans un des sous-domaines suivants: systèmes d’authentification et d’identité (Azure AD, ADDS), systèmes MAM/MDM ou Intune/SCCM, Office 365 et sa stack technique/composants et Windows serveur et Windows client;
  • Compétences en Scripting Powershell ainsi que des connaissances générales en programmation Python, C# ou autres;
  • Bonne connaissance en sécurité informatique et en gestion des risques;
  • Bonne capacité de leadership, à naviguer dans des entreprises internationales et sachant motiver un groupe tout en donnant de la rétroaction dans le but de faire grandir les autres ainsi qu’Ubisoft;
  • Compréhension de la philosophie DevOps, des concepts et technologies Infrastructure-as-Code ainsi que des connaissances cloud - AWS, GCP, Azure;
  • Le bilinguisme français et anglais est requis tant à l'oral qu'à l'écrit.

Renseignements complémentaires

Pour info : Si vous avez besoin d'un permis de travail, votre admissibilité peut dépendre de votre éducation et de vos années d'expérience de travail pertinentes, comme l'exige le gouvernement.

Les habiletés et les connaissances se présentent sous différentes formes et peuvent être basées sur des expériences pertinentes, c'est pourquoi nous vous encourageons vivement à poser votre candidature, même si vous ne remplissez pas toutes les exigences énumérées ci-dessus. 

Nous sommes un employeur équitable et la diversité nous tient à cœur. Nous ne faisons pas de discrimination à l'égard de la race, de l'origine ethnique, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge ou de l'état de santé.

Vidéos à visionner

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