Turner & Townsend zählt zu den führenden, globalen Projektmanagement- und Bauberatungsunternehmen. Mit einem internationalen Netzwerk aus 111 Büros und über 6700 Mitarbeitern unterstützen wir private und öffentliche Bauherren und Investoren bei der Steuerung und Realisierung komplexer Bauprojekte und zukunftsorientierter Infrastrukturprojekte.

Zur Erweiterung unseres Teams in München suchen wir  einen Junior Cost Manager (m/w/d):

• Als Teil eines Projektteams übernehmen Sie die Kostensteuerung und Kostenkontrolle für spannende Hochbauprojekte im Office- und Retailbereich.
• Sie übernehmen Stück für Stück mehr Verantwortung in Ihren Teilprojekten und stellen ein effektives Cost-Management bei unseren Kunden sicher.
• Sie unterstützen bei der Erstellung von Beschaffungsreports, Kostenschätzungen und -planungen und Kostenplänen und wirken bei der Erstellung von Machbarkeitsstudie mit.
• Sie führen Rechungsprüfungen und Reportings durch.
• Sie sind ein kompetenter Ansprechpartner und Berater und fördern eine gute und konstruktive Zusammenarbeit mit den kundeninternen Fachbereichen und den Planungsteams in allen Projektphasen.

• Sie haben Ihr immobilienbezogenes oder technisches Studium Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur, Quantity Surveying, o.ä. erfolgreich abgeschlossen.
• Sie haben bereits erste praktische Erfahrungen im Projektmanagement bzw. in der Projektsteuerung von komplexen Hochbauprojekten geammelt; der Bereich Baukostenmanagement oder Cost Controlling hat Ihnen hierbei besonders viel Spaß gemacht.
• Ein routinierter Umgang mit MS Office und MS Project ist für Sie selbstverständlich.
• Sie wagen sich gerne an komplexe Aufgaben und finden durch Ihre analytisch vernetzende Denkweise optimale Lösungen für unsere Kunden.
• Sie bringen hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache mit.

Was wir Ihnen bieten:

• Spannende Tätigkeit innerhalb eines internationalen Arbeitsumfeldes.
• Eigenverantwortliches Arbeiten innerhalb eines dynamischen Umfeldes mit herausfordernden Aufgaben.
• Internationale Entwicklungsperspektiven sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
• Zusatzleistungen wie Fitness Initiativen, Vergünstigte Event- und Kulturhighlights sowie Einkaufsmöglichkeiten oder das Angebot der arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge.
• Moderner Arbeitsplatz in zentrumsnahen Büros mit guter Verkehrsanbindung. 
• Täglich frisches Obst und Getränke in all unseren Büros.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Ansprechpartnerin:

Frau Carmen Apel

HR Manager / Recruiting

[email protected]

www.turnerandtownsend.com