Liitu meie tiimiga

Kas sind motiveerib tehniline juhtimine, arhitektuurilised otsused ja mentorlus? Meie eesmärk on kujundada ühtne tehniline suund, tugevdada standardeid ja parimaid praktikaid, vähendada tehnilist võlga ning kasvatada meeskonna kompetentsi. Kui tunned end kodus keerukates arhitektuurilistes väljakutsetes ja naudid koostööd, siis see roll on just sulle.

Sinu vastutus

• Juhtida arendustiimi tehnilist suunda ja arhitektuurilisi otsuseid

• Juurutada ja korrastada mikroteenustel põhinevaid lahendusi

• Mentordada ja coach’ida arendajaid (koodiülevaatused, pair programming, arenguvestlused)

• Kaardistada ja vähendada tehnilist võlga

• Parandada kvaliteeti: CI/CD, testikate, jälgitavus, turvalisus ja töökindlus

Meie ootused

• Tugev arenduskogemus (10+ aastat), sh vähemalt 4 aastat vanemarendajana

• Vähemalt 5 aastat kogemust Java ja Spring Boot stackis

• Mikroteenuste arhitektuuri tundmine (teenuste eraldamine, API lepingud, resilientsus, sündmuspõhine arhitektuur)

• Head teadmised Domain-Driven Design’ist, Clean Architecture’ist ja testimisstrateegiatest

• Oskus selgelt põhjendada tehnilisi lahendusi ja neid äripoolele kommunikeerida

• Prioriseerimisoskust ja süsteemset mõtlemist

Eeliseks peame

• Kogemus CI/CD tööriistadega (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins)

• Monitooringu ja jälgitavuse lahenduste tundmine (Prometheus, Grafana, OpenTelemetry)

• Protsessi orkestraatorite kogemus (Camunda, Flowable)

• Soov suhelda, anda konstruktiivset tagasisidet ja jagada teadmisi

Miks meie

• Fantastiline meeskond, kes on juba aastaid edukalt vähendanud tehnilist võlga ja arendanud kvaliteetseid lahendusi

• Selge visioon ja tahe teha tipptasemel arendust, kus sinu arvamus loeb

• Kiired tehnilised otsused ja vähene bürokraatia – keskendume päriselt arendusele

• Koostöö kogenud Lead Developeritega, mentorlus ja professionaalne areng

• Paindlik töökorraldus, konkurentsivõimeline palk ja hüved, koolitus- ja sertifikaadivõimalused

At Tietoevry, we believe in the power of diversity, equity, and inclusion. We encourage applicants of all backgrounds, genders (m/f/d), and walks of life to join our team, as we believe that this fosters an inspiring workplace and fuels innovation. Our commitment to openness, trust, and diversity is at the heart of our mission to create digital futures that benefit businesses, societies, and humanity.

Diversity, equity and inclusion (tietoevry.com)