STG-TA-AIX-27-P23-02

Vous avez le souhait de travailler au sein d’un collectif, dans une entreprise française à taille humaine, à la pointe des technologies ?

Portée par près de 2200 collaborateurs répartis sur 8 sites implantés dans tout l’hexagone, TechnicAtome conçoit les réacteurs nucléaires compacts des sous-marins et porte-avions de la Marine Française, tout en œuvrant dans le domaine du nucléaire civil sur des projets innovants tels que le Réacteur Jules Horowitz.

Être collaborateur chez TechnicAtome c’est prendre part à l’excellence technique au sein d’équipes passionnées investies et reconnues pour leur expertise.

Les Etudes Probabilistes de Sûreté (EPS) de niveau 1 permettent de quantifier la Fréquences Annuelle d’Occurrence du risque de fusion du cœur au travers de la prise en compte des différents événements initiateurs.

L’objectif de ce stage est d’évaluer la robustesse d’un réacteur à terre situé dans un contexte d’évolution du climat vers des périodes de fortes chaleurs de plus en plus fréquentes. Pour ce faire, cette problématique sera analysée au travers de l’intégration  de l’agression « grand chaud » dans l’Etude Probabiliste de Sûreté (EPS) de niveau 1 de cette installation.

Ainsi, au sein du métier "Études de Sûreté", vos principales missions consistent à :

• Faire une étude bibliographique de la prise en compte de l’agression « grand chaud » dans les EPS

• Proposer une démarche de prise en compte de cette agression dans les EPS

• Appliquer  la démarche sur un réacteur à terre sur Cadarache

Vous êtes actuellement en 3ème année d'école d'ingénieur avec idéalement une spécialisation en sureté nucléaire ou études de risques.

Vous êtes rigoureux(se) et méthodique.

Vous êtes reconnu(e) pour vos facilités à travailler en équipe.

Vous avez un bon esprit de synthèse et êtes force de proposition.

Nous vous proposons :

• Des dispositions de temps de travail favorisant l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
• Un parcours structuré d’intégration.
• Et un CSE, restaurant d’entreprise, conciergerie...

Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à des enquêtes administratives de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Notre processus de recrutement :

• Étude de votre profil
• Échange téléphonique
• Entretiens avec vos futurs responsables et les équipes ressources humaines
• Retour sur votre candidature

La diversité est une force dans nos équipes, c’est pourquoi nous y attachons une importance toute particulière.

Notre entreprise est engagée sur les aspects santé et sécurité, avec la participation de chaque collaborateur, assurant ainsi un environnement de travail sécurisé pour tous.