Talan est un cabinet de conseil en innovation et transformation par la technologie. Depuis plus de 20 ans, Talan conseille les entreprises et les administrations, les accompagne et met en œuvre leurs projets de transformation et d’innovation en France et à l’international.

Présent sur cinq continents, le groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 600 millions d’euros en 2023 pour plus de 4500 consultant·e·s et vise à dépasser la barre du milliard d’€ de CA à horizon 2025.Le Groupe met l’innovation au cœur de son développement et intervient dans les domaines liés aux mutations technologiques des grands groupes, comme le Big Data, l’IoT, la Blockchain et l’Intelligence Artificielle.

Après 30 ans d'expertise en tant que leader dans la transformation numérique et l'optimisation de la chaîne d'approvisionnement dans le secteur manufacturier, Createch continue de croître et est devenue Talan Americas en 2023.

À titre de chef de file canadien en transformation d'entreprise, la mission de Talan Americas consiste à améliorer de façon significative la profitabilité de nos clients grâce à l'optimisation de leurs processus et l'implantation de progiciels de classe mondiale. Nous offrons des services-conseils depuis l'amélioration de la performance opérationnelle à l’implantation de progiciels de gestion d'entreprise (ERP).

Company Description

Talan is an international consulting group in innovation and transformation through technology.For more than 20 years, Talan has been advising companies and administrations. The Group supports them and implements their transformation and innovation projects to create value, positively.

Present on five continents, our group achieved a turnover of 600 million euros in 2023 for more than 4,500 consultants and aims to exceed the one billion € turnover mark by 2025. 

After 30 years of expertise as a leader in digital transformation and supply chain optimization in the manufacturing sector, Createch continues to grow and became Talan Americas in 2023.

As a leading Canadian figure in business transformation, Talan Americas' mission is to significantly enhance the profitability of our clients through the optimization of their processes and the implementation of world-class software solutions. We provide consulting services ranging from operational performance improvement to the implementation of enterprise resource planning (ERP) software.

Se rapportant à l’un de nos gestionnaires de pratique PMO, le Gestionnaire de projets sénior SAP est un partenaire stratégique pour nos clients. Vous mobilisez votre expertise technique et votre leadership pour piloter des équipes multidisciplinaires, gérer les risques et assurer la livraison réussie de projets SAP complexes, dans le respect des délais et du budget.

Chez Talan, le Gestionnaire de Projet Senior SAP est un communicateur hors pair et un facilitateur de la collaboration. Vous savez traduire la vision stratégique des clients en plans d'action concrets et performants. Grâce à votre connaissance approfondie des enjeux métiers, vous mobilisez les équipes et les parties prenantes pour mener à bien des projets d'envergure, générant une valeur ajoutée tangible pour nos clients.

Votre principale mission consiste à :

• Diriger avec vision :
  • Définir et exécuter des plans de projet complets et détaillés, alignés sur les objectifs stratégiques des clients et optimisés en termes de budget, de délais et de ressources.
  • Maintenir une vision claire des objectifs du projet, assurer l'alignement avec les besoins du client et adapter la stratégie en fonction des évolutions du contexte.
• Résoudre les défis techniques :
  • Maîtriser les méthodologies de gestion de projet (Agile, Waterfall, etc.) et les adapter aux spécificités de chaque projet.
  • Posséder une connaissance approfondie des solutions SAP et de leur mise en œuvre pour conseiller les clients et résoudre les défis techniques.
  • Analyser les données du projet, anticiper les risques et mettre en place des plans d'atténuation proactifs.
• Favoriser la collaboration et le leadership :
  • Établir une communication transparente et régulière avec toutes les parties prenantes, en favorisant l'écoute active et la collaboration.
  • Animer des ateliers et des réunions de projet, en facilitant la participation de tous et en veillant à la prise de décisions consensuelles.
  • Gérer les relations avec les clients, comprendre leurs besoins et les accompagner tout au long du projet.
  • Motiver et encadrer les membres de l'équipe projet, favoriser leur développement professionnel et créer un environnement de travail positif.
• Gérer le changement et accompagnement client :
  • Gérer efficacement les changements de portée du projet, en communiquant clairement les impacts et en adaptant les plans en conséquence.
  • Accompagner les équipes dans l'adoption des nouvelles solutions SAP dans un contexte de changement positif pour toutes les parties prenantes.
  • S'assurer que les solutions SAP mises en œuvre répondent aux besoins spécifiques des clients et contribuent à leur succès à long terme.

Job Description

Reporting to one of our PMO Practice Managers, the Senior SAP Project Manager is a strategic partner for our clients. You leverage your technical expertise and leadership to lead multidisciplinary teams, manage risks, and ensure the successful delivery of complex SAP projects, on time and within budget.

At Talan, the Senior SAP Project Manager is an outstanding communicator and facilitator of collaboration. You know how to translate clients' strategic vision into concrete and high-performance action plans. Thanks to your in-depth knowledge of business challenges, you mobilize teams and stakeholders to successfully complete large-scale projects, generating tangible added value for our clients.

Your main mission is to:

• Lead With Vision:
  • Define and execute comprehensive and detailed project plans, aligned with clients' strategic objectives and optimized in terms of budget, deadlines, and resources.
  • Maintain a clear vision of project objectives, ensure alignment with client needs, and adapt the strategy according to changing contexts.
• Solve Technical Challenges:
  • Master project management methodologies (Agile, Waterfall, etc.) and adapt them to the specificities of each project.
  • Possess an in-depth knowledge of SAP solutions and their implementation to advise clients and solve technical challenges.
  • Analyze project data, anticipate risks, and implement proactive mitigation plans.
• Foster Collaboration and Leadership:
  • Establish transparent and regular communication with all stakeholders, encouraging active listening and collaboration.
  • Lead workshops and project meetings, facilitating everyone's participation and ensuring consensus-based decision-making.
  • Manage client relationships, understand their needs, and support them throughout the project.
  • Motivate and supervise project team members, promote their professional development, and create a positive work environment.
• Change Management & Client Focus:
  • Effectively manage changes in project scope, clearly communicating impacts and adapting plans accordingly.
  • Support teams in adopting new SAP solutions in a context of positive change for all stakeholders.
  • Ensure that the implemented SAP solutions meet the specific needs of clients and contribute to their long-term success.

• Expertise en gestion de projet : Huit (8) à dix (10) ans d'expérience minimum en livraison de projets informatiques d’envergure, avec une solide expérience en livraison de projets SAP de bout en bout. Expérience avec les méthodologies hybrides (Agile, Waterfall, etc.) souhaitée. La certification PMP constitue un atout significatif.
• Secteur d'activité : Expérience privilégiée en gestion de projet au sein d'industries manufacturières (ex. : biens de consommation, l’industrie pharmaceutique, l’industrie chimique, etc.). Nous recherchons des candidats engagés en faveur du développement durable et de la responsabilité sociale des entreprises.
• Collaboration et engagement client : Excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles, capacité à établir des liens solides avec les équipes internes, les clients et les parties prenantes à tous les niveaux.
• Autonomie et dynamisme : Capacité démontrée à travailler en autonomie, à gérer les situations ambiguës et à évoluer dans un environnement dynamique en pleine croissance. Un esprit d'initiative et une approche proactive de la résolution de problèmes sont essentiels.
• Rigueur et organisation : Sens aigu de l'organisation, souci du détail et capacité à gérer efficacement plusieurs priorités simultanées.
• Communication : Avoir de bonnes aptitudes en communication orale et écrite, en français et en anglais afin notamment de communiquer avec une clientèle située partout en Amérique.

Qualifications

• Project Management Expertise: Minimum of eight (8) to ten (10) years of experience in large-scale IT project delivery, with solid experience in end-to-end SAP project delivery. Experience with hybrid methodologies (Agile, Waterfall, etc.) is desired. PMP certification is a significant asset.
• Industry Exposure: Preferred experience in project management within manufacturing industries (e.g., consumer goods, pharmaceuticals, chemicals, etc.). We are looking for candidates committed to sustainable development and corporate social responsibility.
• Collaboration and Client Engagement: Excellent communication and interpersonal skills, ability to build strong relationships with internal teams, clients, and stakeholders at all levels.
• Autonomy and Dynamism: Demonstrated ability to work independently, manage ambiguous situations, and thrive in a dynamic, high-growth environment. Initiative and a proactive approach to problem-solving are essential.
• Rigor and Organization: Strong sense of organization, attention to detail, and ability to effectively manage multiple priorities simultaneously.
• Communication: good oral and written communication skills, in French and English, to communicate with clients located across Canada.

Informations supplémentaires

Quels sont les avantages de vous joindre à nous ?

En plus de faire partie d’une équipe professionnelle et dynamique, vous aurez droit à nos différents éléments de compensation et autres avantages, mais surtout la chance de travailler avec une équipe formidable.

Tout ce que vous méritez et plus encore:

• Développement professionnel;
• Partage des profits;
• Régime d’assurances collectives dès le premier jour;
• RPDB, Régime de participation différée aux bénéfices;
• Travail flexible en mode hybride;
• Allocation pour le transport en commun et le téléphone cellulaire;
• Une généreuse participation de l’employeur à votre REER collectif.

Vous désirez rejoindre notre équipe ? Soumettez votre candidature dès aujourd’hui !

Talan offre des salaires concurrentiels et des chances égales pour tous. Si vous êtes motivés à relever des défis stimulants et répondez aux exigences, faites-nous parvenir votre curriculum vitae dès maintenant !

Notez que nous ne communiquerons qu’avec les candidatures retenues pour une entrevue. Au sens de la présente offre d’emploi, le genre féminin et le genre masculin désignent indistinctement le personnel des deux sexes et n’établissent aucune distinction particulière basée sur le sexe. Talan souscrit au principe d’équité en matière d’emploi.

Additional Information

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Aside from joining a professional and dynamic team, you will be entitled to our compensation plan and various other benefits, such as the opportunity to be part of a talented team.

All that you deserve and more:

• Professional development
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• Health & well-being insurance on your first day
• RPDP, Deferred Profit-Sharing Regime
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Talan offers competitive salaries and equal opportunities for all. If you are motivated to take on stimulating challenges and meet the requirements, send us your resume now!

Please note that we will only communicate with candidates selected for an interview. For the purposes of this job offer, the feminine and masculine genders designate indistinctly the staff of both sexes and do not establish any distinction based on sex. Talan is committed to employment equity.