CDI - Développeur Senior Full stack Node & React JS @ Paris 11 H/F

  • 18 Rue du Faubourg du Temple, 75011 Paris, France
  • Ce poste est ouvert au télétravail.
  • Temps complet

Description de l'entreprise

Nous éditons une solution SAAS qui permet aux marques omnicanales du retail de mettre la donnée de paiement au cœur de leur stratégie (market insights, acquisition, connaissance clients unifiée, personnalisation, fidélisation)

Basée sur l’open banking, les retail tech et le machine learning, nous sommes établissement de paiement, agréé par l'ACPR - Banque de France, opérons dans 9 pays et analysons plusieurs millions de transactions / an.

Et ce n'est que le début de l'aventure :o)

Description du poste

Tu rejoins la component team Platform en charge de l'engineering de notre plateforme web SAAS retail tech. 

Ton rôle est d'assurer la mise en place, la robustesse et la pérennité des développements de notre plateforme à la fois au niveau back-end (Node JS) que front-end (React.JS) dans un contexte d'accélération de la production (build et run).

Ton terrain de jeu / challenges :

  • Identifier et analyser les besoins utilisateurs
  • Participer à la conception de la solution technique répondant à ce besoin
  • Rédiger des spécifications techniques et documenter l'ensemble du produit
  • Implémenter la solution en écrivant du code de qualité et documenté
  • Être impliqué dans le cycle de vie des applications en implémentant notamment une plateforme d'intégration continue
  • Assurer une couverture des tests des applications (unitaires, api, performances...), idéalement via une approche TDD
  • Participer à l'analyse et la correction des anomalies
  • Evoluer en environnement agile scrumban
  • Travailler de pair avec les autres développeurs pour assurer la bonne cohérence entre les interfaces utilisateurs et la logique métier
  • Etre force de propositions dans les évolutions fonctionnelles de nos produits
  • Effectuer de la veille sur les technologies JS émergentes

 

Cultural Fit :

  • Why not ?  Nous sommes des entrepreneurs. L’impossible ne fait pas partie de notre vocabulaire. Prends ton audace par la main et sors du cadre, ose. Ne dit-on pas que le monde sourit aux audacieux ? 
  • Push it to the limit. Nous cherchons à faire la différence au quotidien, nous dépasser avec nos coéquipiers comme avec nos clients. Nous aimons nous fixer des challenges, sortir de notre zone de confort à avoir le maximum d’impact.
  • We never walk alone ! Nous sommes une équipe. C’est ensemble que nous dépassons nos objectifs, solidaire, jusqu’au bout. L’entraide n'est pas  une option.
  • Truth builds trust ! Nous sommes directs et nous respectons toutes les idées justement défendues. Exprime une position claire et forte, mais dit le! "Se dire les choses telles qu'elles sont"
  • We deeply care !. Nous veillons les uns sur les autres, sur nos clients tout autant que sur la sécurité des datas que nous collectons. Et ce n’est pas négociable. 

 

Qualifications

Hard skills :

  • Au moins 3 ans d'expérience dans le développement Javascript back end (Node.js) et front end (React JS) sur un produit web SAAS
  • Bonnes compétences en front end (HTML5, CSS3, responsive)
  • Tu es très à l'aise avec les API, les bases de données relationnelles et possédez de solides connaissances en SQL
  • Tu es familier avec le cloud computing (idéalement AWS)
  • Tu as  des connaissances solides en Javascript
  •  Tu maîtrises les concepts du développement web
  • Tu sais travailler en français et en anglais
     

Soft skills :

  • Tes pairs te reconnaissent pour ta rigueur, ta capacité à tenir tes engagements de livraison et ta contribution au travail d'équipe ;
  • Tu as de bonnes capacités d’analyse et de synthèse
  • Pragmatique et flexible, tu sais t'adapter aux changements liés à la vie d’une startup et tu fais preuve d’initiatives.
     

Ton sens de la confidentialité est mandatory : nous sommes agréé Banque de France (Numéro d’Enregistrement 17038) et régulée par l'Autorité Bancaire Européenne, nous sommes très attachés à la protection des données personnelles de nos utilisateurs.

Informations complémentaires

Processus de recrutement en 4 étapes :

  • HR interview centré sur l'évaluation de tes compétences de base, ton cultural-fit et tes prétentions salariales
  • Test technique de développement 
  • Entretien technique avec un Développeur de la component team plateforme
  • Un entretien final avec notre Head of Data & Engineering.

Avantages et bénéfices employé(e)s :

  • Bureau Paris intramuros : Paris 11, République
  • Remote first formula (2 formules aux choix entre Full Remote à 100% ou Flex Remote avec 3j/semaines et 4 mois de full remote / an. Dans les deux cas tu respecteras un décalage horaire de +/- 2H de Paris #teaser)
  • Vacances : 7 semaines et 2 jours de vacances par an (sur une année complète)
  • Parental Act & inclusion : congé pour tous les 2ème parents de 28 jours (LGBT friendly) sans condition d'ancienneté
  • BSCPE pour tous : 100% de nos salariés en CDI ayant validé leur période d'essai sont associés à la valorisation de notre capital
  • Mutuelle obligatoire :  50% prise en charge
  • Titre de restauration de 8 Euros, dont 50% est pris en charge.
  • Transport : 50% de l'abonnement NAVIGO remboursé chaque mois.

Vidéos à regarder

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