Syngenta Seeds es uno de los mayores desarrolladores y productores de semillas del mundo para agricultores, cultivadores, minoristas y pequeñas empresas de semillas. Las semillas de Syngenta mejoran la calidad y el rendimiento de los cultivos. Las semillas de alta calidad garantizan cosechas mejores y más productivas, por lo que los agricultores invierten en ellas. Las semillas avanzadas ayudan a mitigar riesgos como las enfermedades y la sequía y permiten a los agricultores cultivar alimentos utilizando menos tierra, menos agua y menos insumos.

Syngenta Seeds aporta a los agricultores plantas más vigorosas, fuertes y resistentes, incluyendo variedades híbridas innovadoras y cultivos biotecnológicos que pueden prosperar incluso en condiciones de cultivo difíciles.

Syngenta Seeds tiene su sede en Estados Unidos.

En Syngenta, líderes en desarrollo de variedades hortícolas y referentes en la zona, buscamos incorporar a un/a Technical Sales Representative – Semillas Hortícolas para impulsar el crecimiento del negocio en una región estratégica, consolidar relaciones de alto valor con clientes clave y liderar la introducción de variedades punteras que marcan la diferencia en el mercado.

Tu misión será construir relaciones sólidas, aportar conocimiento que influya en decisiones estratégicas y contribuir a moldear el futuro del mercado hortícola en la zona, trabajando de la mano con un equipo comprometido y apasionado.

¿Qué harás?

• Impulsar la adopción de variedades hortícolas innovadoras y consolidadas, generando demanda y asegurando su posicionamiento en cuentas clave y segmentos de alto valor.
• Diseñar y ejecutar ensayos demostrativos que no solo validen el producto, sino que se conviertan en herramientas decisivas para cerrar acuerdos estratégicos.
• Colaborar de forma proactiva y estratégica con Marketing y Atención al Cliente, aportando insights técnicos y de mercado que orienten la estrategia y mejoren el impacto comercial.
• Liderar lanzamientos de nuevas variedades (PLC 7 y NPI), comunicando propuestas de valor diferenciadas y maximizando su impacto en el mercado.
• Actuar como referente técnico y de confianza para clientes y distribuidores, ofreciendo soluciones precisas que resuelvan retos críticos de producción y fortalezcan la fidelidad a la marca.
• Analizar mercado y competencia, detectando oportunidades de crecimiento, anticipando movimientos y proponiendo acciones para ganar ventaja competitiva.
• Transformar necesidades clave de clientes en propuestas de alto valor con retorno tangible.
• Asegurar un servicio postventa sobresaliente, reforzando relaciones a largo plazo con un enfoque consultivo.
• Formar, capacitar e inspirar al canal de distribución, multiplicando el impacto comercial a través de socios estratégicos.

Buscamos a una persona con visión estratégica, energía y determinación, capaz de crecer en un entorno altamente competitivo y en constante evolución.

Experiencia y competencias

• Mínimo 5 años de experiencia en agronomía o sector hortícola, en funciones comerciales o técnico-comerciales, con historial comprobado de superación de objetivos y desarrollo de negocio.
• Ambición y proactividad, con capacidad para identificar oportunidades de alto valor y traducirlas en resultados tangibles.
• Capacidad para influir y liderar conversaciones estratégicas con clientes y equipos internos.
• Excelentes habilidades comerciales, de negociación y de construcción de relaciones sólidas y duraderas con clientes y distribuidores estratégicos.
• Dominio de herramientas digitales y CRM (preferiblemente Salesforce) para la gestión eficiente de cuentas y pipeline.

Formación y requisitos lingüísticos

• Ingeniería Técnica o Superior Agrónoma, o titulación universitaria afín.
• Español nativo.
• Inglés profesional (mínimo B2), capaz de participar activamente en reuniones y formaciones internacionales (se realizará prueba de nivel).

Ubicación: puesto basado en Murcia.
Viajes: desplazamientos frecuentes dentro de la región para visitar clientes y proyectos.

¿Qué ofrecemos?

• Una posición estratégica con impacto directo en el crecimiento de Syngenta en el mercado hortícola.
• Salario competitivo, variable atractivo vinculado a resultados y paquete de beneficios.
• Horario flexible y entorno que promueve el equilibrio vida personal-profesional.
• Una cultura que promueve el equilibrio entre vida personal y profesional, celebra la diversidad y ofrece numerosos eventos a lo largo del año.
• Planes de aprendizaje y desarrollo de primer nivel: acceso a Degreed, LinkedIn Learning y formación en idiomas.

Diversidad

Syngenta es una empresa que fomenta la igualdad de trato y oportunidades, y no hace sesgos  por razón de género, color, religión, origen nacional, edad, orientación sexual, estado civil o de veterano, discapacidad o cualquier otra condición, durante los procesos de reclutamiento, contratación, formación, promoción o cualquier otra práctica de empleo.