Analista de Sustentabilidade PL - Syngenta (Contrato 12 Meses)
- Contrato
Descrição da empresa
Sobre a Syngenta: Como líder mundial do mercado em proteção de cultivos, ajudamos os agricultores a combater essas ameaças e garantir alimentos seguros, nutritivos e acessíveis suficientes para todos – minimizando o uso de terra e outros insumos agrícolas.
A Syngenta Crop Protection mantém as plantas seguras desde o plantio até a colheita. Desde o momento em que uma semente é plantada até a colheita, as culturas precisam ser protegidas de ervas daninhas, insetos e doenças, bem como secas e inundações, calor e frio.
A Syngenta Crop Protection está sediada na Suíça.
Descrição do emprego
* Posição com contrato por prazo determinado de 12 meses *
Agradecemos que apenas pessoas interessadas e cientes desta condição se candidatem a posição.
Deseja uma oportunidade de carreira de trabalhar na maior industria de defensivos agricola do mundo, em uma planta quimica com tecnologia de ponta e com profissionais referencia no mercado?
Objetivo da posição:
Identificar, concentrar e atender às demandas relacionadas ao tema Sustentabilidade, para a Planta de Agroquímicos da Syngenta em Paulínia, com base nas definições e metas globais de sustentabilidade da Syngenta.
Atuar como membro ativo do programa de sustentabilidade da planta de Paulínia e fortalecer a cultura de ESG (Environmental Social Governance).
Garantir a alta performance da EPAR, através da conformidade das operações e do reuso da água gerada.
Objetivo:
- Definir e acompanhar os indicadores de desempenho (KPIs) voltados à sustentabilidade, bem como, as métricas para aferição dos resultados, acompanhando as medidas preventivas ou corretivas para o alcance dos objetivos esperados.
- Garartir a execução dos projetos de sustentabilidade aprovados para o site, acompanhando o andamento das ações de melhorias previstas e conduzindo ações, quando aplicável.
- Participar da elaboração e conduzir campanhas internas motivacionais voltadas ao tema sustentabilidade, planejando e controlando os custos, dentro da verba aprovada.
- Fomentar e fortalecer a cultura de sustentabilidade para todo o público do site Paulínia.
- Buscar novas tecnologias e realizar benchmarking de mercado visando as melhores práticas de sustentabilidade que possam ser aplicadas ao site Paulínia.
- Elaborar e aplicar treinamentos internos, visando capacitar colaboradores acerca dos princípios de sustentabilidade.
- Gerir e acompanhar toda a rotina de operação e monitoramento da EPAR e analisar criticamente à performance da estação e do reuso da água gerada, garantindo a conformidade dos procedimentos e legislação aplicáveis.
- Elaborar relatórios gerenciais e apresentações dos resultados da EPAR e dos projetos de sustentabilidade do site para visibilidade da liderança.
- Realizar inspeções e vistorias in loco nas diversas áreas do site, atuando diretamente para o desenvolvimento da cultura de sustentabilidade.
- Conduzir reuniões periódicas com equipes envolvidas na operação da EPAR e nos projetos de sustentabilidade, visando garantir a gestão e alta performance dos temas. Cumprir a aplicação das políticas e procedimentos internos da empresa, tais como, Qualidade, Meio Ambiente, Saúde e Segurança, entre outros.
Qualificações
- Graduação completa em Engenharia de Meio Ambiente - Exclusivamente
- CREA ATIVO
- Especialização em Sustentabilidade - será considerado como um diferencial
- Conhecimento em Power BI e Excel intermediário
- Vivência em gestão de projetos
- Experiência com legislação e normas aplicadas a sustentabilidade
- Inglês intermediário
Informações Adicionais
- Contrato regido pela CLT por tempo determinado de 12 meses - inicialmente
- Pacote de beneficios completo incluindo bonus
- Remuneração acima de mercado
Candidatos devem ser residentes e ter todos os direitos para trabalhar no país onde a posição está aberta
Mais do que acreditar somente no poder da diversidade, a Syngenta vem promovendo uma cultura inclusiva que abrange as diferenças em todas as formas. Aqui, acreditamos que o sentimento de pertencimento permite que as pessoas sejam as melhores versões de si mesmas, construindo um ambiente cada vez mais acolhedor e produtivo. Todas as pessoas qualificadas serão consideradas para as vagas, sem distinção de raça, gênero, idade, nacionalidade ou deficiência.
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