Sopra HR Software, acteur global des Ressources Humaines, offre l’un des portefeuilles de services et solutions les plus complets du marché.
Pilotage et transformation RH, paie, conformité, talent management dans un contexte local et international… Sopra HR accompagne plus de 850 clients des secteurs public et privé, en mode cloud ou «on-premise». Favoriser les enjeux de performance de la fonction RH, réinventer l’expérience collaborateur, privilégier l’intelligence collective… Sopra HR s’affirme comme le partenaire de la réussite de la transformation digitale de ses clients.

Votre futur environnement de travail :

Vous intégrez la division Recherche & Développement de Sopra HR Software, vous travaillerez au sein de l’équipe de développement de la plateforme Déclarative France. Cette plateforme, à haute valeur ajoutée, a pour objectif de produire la DSN (Déclaration Sociale Nominative) chez nos clients, en conformité du cahier technique émis par le GIP-MDS.

Au sein de cette équipe d’une dizaine de personnes, vous participerez à un projet innovant proposant des améliorations fonctionnelles de la plateforme Espace DSN.

Accompagné(e) par un développeur Senior et une équipe bienveillante, vous travaillez en autonomie et pouvez être force de proposition au sein d’une R&D à taille humaine et à l’écoute de toute initiative.

Votre rôle et vos missions :

Au sein de la branche éditeur logiciel RH, vous participez à un programme majeur sur une solution essentielle et novatrice distribuée à l’ensemble de nos clients France (plus de 250 clients) et traitant de la déclaration légale DSN de plusieurs millions de salariés ;

Intégrer une équipe R&D dynamique et côtoyer une large variété d’acteurs organisés en mode Agile.

Pratiquer un large univers de technologies récentes et standard dans un écosystème à forte séniorité technologique.

Appréhender les enjeux d’une solution déployée auprès de grands comptes des secteurs privé et public, au cœur des enjeux des fonctions RH et Paie.

Votre profil :

De formation ingénieur développement ou équivalent universitaire, vous avez 3 à 5 ans d’expériences dans le développement de briques logiciel en technologie JAVA J2EE.

Outre vos compétences techniques, vous êtes intéressé(e) par les développements métier (nécessitant une bonne compréhension des besoins des utilisateurs).

Une expérience sur la technologie Angular et/ou sur l’écosystème Karaf est un plus. Une expérience sur un domaine fonctionnel ressources humaine ou paie serait un plus.

Connaissance et pratique avancée du développement JAVA J2EE (Netbeans ou Eclipse).

Notions sur tout ou partie des technologies suivantes : JPA, Web Services (REST), OSGi, Karaf, NodeJS, Angular, Javascript.

Connaissance d’un outil de gestion de configuration (GIT, SVN, TortoiseSVN, BitBucket,  etc.) et des pratiques Devops appréciées.

Dynamisme, autonomie, organisation, rigueur, forte capacité d’adaptation, esprit d’équipe et d’ouverture.

• Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. 
• Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord
• d’intéressement, des primes vacances et cooptation.
• Un accompagnement individualisé avec un mentor.
• Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
• Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy.
• La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».
• L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

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