Jede Minute, jeden Tag trägt die Technologie von Smiths Detection zur Bedrohungserkennung und Sicherheitsüberprüfung dazu bei, Menschen und Infrastrukturen zu schützen und die Welt zu einem sichereren Ort zu machen.

Smiths Detection, ein Teil der Smiths Group, ist ein weltweit führender Anbieter in der Entwicklung, Herstellung und Verwaltung von Sicherheits- und Detektionslösungen, die darauf ausgelegt sind, die Welt sicherer zu machen. Unsere Technologie bietet Bedrohungserkennungs- und Sicherheitslösungen für Kunden in unseren Schlüsselmärkten: Luftfahrt, Häfen und Grenzen, Verteidigung und urbane Sicherheit.

Unsere Expertise erstreckt sich über 21 globale Büros, sieben Produktionsstandorte und fünf F&E-Zentren, mit einem globalen Netzwerk von 3.000 engagierten Kollegen, die zu über 40 Jahren Fortschritt an der Spitze der Sicherheit und des Schutzes beitragen.

Dies führt zu Karrieren, die auf Vielfalt basieren, und bietet die Möglichkeit, an einer Reihe modernster Lösungen zu arbeiten, bei denen Sie Ihr Wissen und Ihre Erfahrung täglich weiterentwickeln können.

Diese  Aufgaben erwarten Sie:

• Führen eines 10-köpfiges Teams
• Koordination internationaler Versandprozesse: Sicherstellung reibungsloser Abläufe in der Logistik, insbesondere im kommerziellen Versand / Commercial Shipping
• Einhaltung von Zoll- und Exportvorschriften sowie enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
• Sicherstellung effizienter Warenflüsse zwischen den verbundenen Unternehmen, Koordination von Bestellungen, Lieferungen und Abrechnungen
• KPI-Tracking & Reporting: Überwachung relevanter Kennzahlen, Erstellung von Berichten und Identifikation von Verbesserungspotenzialen
• Mitarbeit in (Teil-) Projekten Abteilungsübergreifend

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Logistik, Supply Chain Management oder gleichwertig
• mehrjährige spezifische Berufserfahrung
• Fundierte Kenntnisse in internationalen Versand- und Zollvorschriften
• Erfahrung in der Führung von Personal
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Erfahrung in der Durchführung / Umsetzung von Projekten
• Sehr gute Kenntnisse MS-Office und SAP
• Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Flexibilität
• Teamfähigkeit
• Hohes Maß an Eigeninitiative und fachübergreifende Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke

Wir bieten Ihnen:

• Eine unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehaltspaket in einem internationalen Konzern
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten  
• Betriebskantine mit genügend Auswahl und wechselnden Gerichten zu vergünstigten Preisen
• Hervorragende Sozialleistungen (z.B. Job Rad, Fahrgeldzuschuss, VWL, Betriebliche Altersversorgung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein breites Online-Schulungsangebot
• Ein innovatives und dynamisches Team das sich gegenseitig unterstützt
• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet für Menschen, die gerne Verantwortung übernehmen

Wir glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe ein Unternehmen zum Blühen bringen. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, wirtschaftlichem Status, Behinderung, Alter oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen die gleiche Berücksichtigung für eine Anstellung. Wir sind stolz darauf, ein inklusives Unternehmen mit Werten zu sein, die auf Gleichheit und Ethik basieren, wo wir Vielfalt feiern, unterstützen und umarmen. Zu keinem Zeitpunkt im Einstellungsprozess werden Flex-Tek, Smiths Group oder einer unserer Rekrutierungspartner jemals eine Zahlung fordern, um die Teilnahme zu ermöglichen – einschließlich, aber nicht beschränkt auf Interviews oder Tests. Vermeiden Sie betrügerische Anfragen, indem Sie sich direkt über unsere Karrierewebsite bewerben (Karrieren - Smiths Group plc).