Sika ist ein Unternehmen der Spezialitätenchemie, global führend in der Entwicklung und Produktion von Systemen und Produkten zum Kleben, Dichten, Dämpfen, Verstärken und Schützen für die Bau- und Fahrzeugindustrie. Sika ist weltweit präsent mit Tochtergesellschaften in 102 Ländern, produziert in über 400 Fabriken und entwickelt innovative Technologien für Kunden rund um den Globus und trägt damit massgeblich zur nachhaltigen Transformation der Bau- und Fahrzeugindustrie bei. Mit unseren 33.000 Kolleginnen und Kollegen, davon über 3.500 in Deutschland helfen wir auf der ganzen Welt, Aufregendes zu verwirklichen.

• Übernahme, Betreuung und Weiterentwicklung des Kundenstamms im Süden mit Schwerpunkt Baden-Württemberg
• Auf- und Ausbau neuer Kontakte
• Einführung von Produkttechnologien bei Handelspartnern und deren Projektkunden
• Selbstständige Erarbeitung weiterer Potenziale
• Akquisition neuer Kunden für unsere Handelspartner in Zusammenarbeit mit Handel und deren Außendienst
• Projektbearbeitung von Findung bis zum erfolgreichen Abschluss
• Enge Zusammenarbeit mit Anwendungstechnik, Verkaufsinnendienst und Marketing
• Umsetzung von Preisanpassungen
• Eigenständige Durchführung von Kundenschulungen und praktische Produktvorführungen, auch online
• Aktive Umsetzung und Koordination von ausgewählten Fokusthemen/Kampagnen im Vertrieb

• Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium, bzw.  
  eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufspraxis beim Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte
• Grundkenntnisse im Bereich Kleb- und Dichtstoffe sind Voraussetzung, eine Ausbildung zur Klebefachkraft (EAS) ist von Vorteil
• Kenntnisse im Projektmanagement
• Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten
• Verkäuferisches Talent und Durchhaltevermögen
• Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• EDV-Kenntnisse (MS-Office, Outlook etc.)
• Wohnsitz im Vertriebsgebiet, möglichst zentral

Patrick Lipiec, vielleicht schon bald Ihr neuer Chef,  kennt die Details (Tel.-Nr. +49 172 2946282) und erzählt Ihnen gerne mehr über diese Aufgabe.

Wir bieten wettbewerbsfähige Vergütungen, die sich an den lokalen Marktstandards und den spezifischen Aufgabenbereichen jeder Stelle orientieren. Die Vergütung richtet sich nach den für die Position relevanten Fähigkeiten, Verantwortung, der Ausbildung und/oder der Weiterbildung.  Wir verpflichten uns zu fairen und gerechten Vergütungssystematiken in Übereinstimmung mit den geltenden Gesetzen, dem Tarifvertag Chemie und Vorschriften.