Projektleiter Prüftechnik / Messtechnik (m/w/d)
- Vollzeit
- Contrat/Pays: Unlimited
- Job family: Electronic - Software - Digital
Unternehmensbeschreibung
SEGULA Advanced Manufacturing steht innerhalb der SEGULA Technologies Service
GmbH für Produktions- und Logistikprojekte, die von der Fabrik- und Fertigungsplanung
über die Betriebsmittelentwicklung bis hin zu höchst effizienten Automatisierungslösungen.
Als Generalplaner konzipieren und optimieren wir Fabriken ebenso wie
Fertigungsprozesse in der weltweiten Mobilitätsindustrie entlang der gesamten
Wertschöpfungskette. Von der Frühphase der Produktentstehung über die Einführung
neuer Produktionsverfahren bis hin zum Serienanlauf verfolgen wir das Ziel der
Entstehung einer schlanken, kostengünstigen und zuverlässigen Produktion.
Stellenbeschreibung
- Als Projektleiter Prüftechnik / Messtechnik verantwortest Du die Planung, Vorbereitung und Realisierung von Entwicklungsprojekten
- Vorbereitung und Realisierung von Entwicklungsprojekten
- Überwachung des Projektfortschritts sowie Sicherstellung der Einhaltung aller Termin-, Qualitäts-, Kosten und Leistungsziele
- Bewertung potenzieller Projektrisiken und Entwicklung präventiver Maßnahmen zur Sicherstellung des Projekterfolgs
- Abstimmung technischer Anforderungen mit Kunden, Lieferanten und internen Fachabteilungen
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Maschinenbau, Techniker oder Meister
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Projektleitung
- Expertise in Projektmanagement Methoden / Techniken / Tools
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke
- Du arbeitest gerne im Team, bist zuverlässig, ziel- und kundenorientiert, verfügst über eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, bist professionell und verstehst es, deine Fähigkeiten umzusetzen, arbeitest gerne auch direkt beim Kunden
- Deutsch, Englisch (und gerne weitere Sprachen)
Zusätzliche Informationen
- Spannende Projekte in interdisziplinären Teams für namhafte Kunden
- Persönliche und fachliche Weiterbildung
- Sicherer Arbeitsplatz in einem beständigen, innovativen mittelständischen Unternehmen
- Flache Hierarchien – Offene Gesprächskultur – Ausgeprägter Teamgeist
- Attraktive Gratifikationen, vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche Benefits