Controller (m/w/d)

  • Vollzeit

Unternehmensbeschreibung

Sedus entwickelt, produziert und vertreibt ganzheitliche Büroeinrichtungen „Made in Germany” seit mehr als 145 Jahren und vermarktet diese über 11 europäische Gesellschaften und eine außereuropäische Gesellschaft rund um den Globus. Deshalb setzen wir auf Menschen, die ein internationales Umfeld schätzen. Dank des hohen Engagements unserer ca. 1000 Mitarbeitenden erwirtschaftete die Sedus Stoll Gruppe im Jahr 2019 einen Umsatz von über 210 Mio. Euro. Möchten Sie an diesem Erfolg mitwirken und mit uns die Zukunft gestalten?

Stellenbeschreibung

  • Zentrale Controlling-Funktion mit direkter Mitwirkung im Planungs- und Forecast-Prozess
  • Weiterentwicklung und Auswertung der konzernweiten Kostenstellenrechnung sowie die Erstellung der Profit-Center-Rechnung für die Vertriebsbereiche
  • Verantwortung für das Beteiligungscontrolling einzelner Tochtergesellschaften
  • Optimierung und systematische Weiterentwicklung bestehender Controllingtools und Automatisierung diverser Berichtsprozesse
  • Entwicklung und regelmäßige Erstellung von operativen und strategischen Management-Reportings (Risikoreporting, Wettbewerbsanalyse, Unternehmensbewertung, Forecasts, Ad-Hoc-Analysen)
  • Bearbeitung von Sonderthemen und Projekten

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor), möglichst mit Schwerpunkt Finanzen / Controlling
  • Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position bei einem international agierenden Unternehmen
  • Sicherer Umgang mit den üblichen MS-Office-Anwendungen, MIS-Tools (Cognos) und SAP
  • Ausgeprägte analytische und strategische Denkweise, Organisationsbegabung, Umsetzungsstärke sowie strukturierter Arbeitsstil
  • Gutes Englisch in Wort und Schrift

Zusätzliche Informationen

Darauf können Sie sich freuen:

  • Qualitativ hochwertige und nachhaltig produzierte Produkte „Made in Germany“
  • Ein teamorientiertes und modernes Arbeitsumfeld
  • Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung sowie eine individuelle Arbeitsplatzgestaltung
  • Gezielte Einarbeitung in ein offenes, aufgeschlossenes und motiviertes Team

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Christian Gerber, [email protected], Tel. +49 7751 84-217. Wir freuen uns auf Sie!

Datenschutzhinweise