Schicht im Schacht, dat sin' wir - stolz wie Oskar, dat wir die allererste und einzigartige Recruiting-Konferenz im Ruhrgebiet an den Start gebracht haben. Und dat is' noch nich' alles! Wir stehen nämlich nich' nur für besondere Events, sondern sind mit unserer Agentur HR4Good auch noch strategische Beratung für exzellentes Recruiting und produzieren verschiedenste HR-Medien. Wir wachsen aktuell in all unseren Geschäftsbereichen Beratung, Content und Events und suchen daher eine Person, die uns begleitend zu ihrem Studium bei unseren Events und weiteren Marketingaktivitäten unterstützt.

• Du hilfst mit bei der kompletten Planung und Organisation der Schicht im Schacht sowie unseren weiteren Eventformaten, damit wir vor Ort über Kumpel, Kohle und Maloche sprechen können.
• Du hältst Ausschau nach Ideen, die das Event besonders machen und für die Teilnehmer:innen nicht nur Inhalte liefern, sondern auch noch Spaß machen.
• Du erstellst all die Infos, die Speaker:innen und Teilnehmer:innen für ein gelungenes Event benötigen.
• Du packst mit an, wenn's darum geht, richtig coolen Content für unsere Events, Podcasts, den Blog oder weiteren Publikationen und Projekten zu erstellen.
• Pflege und Weiterentwicklung unserer Homepage.

• Du studierst irgendwas mit BWL, Marketing, Eventmanagement, HR oder eine ähnliche Richtung.
• Du brennst für Veranstaltungsplanung, Online-Marketing, Social Media und/oder HR.
• Kreativität fließt bei dir in Strömen und du kommst immer mit neuen, innovativen Ideen um die Ecke.
• Du arbeitest strukturiert, eigenständig und lösungsorientiert, scheust dich aber auch nicht davor, einfach mal anzupacken.
• Du bist digital affin, probierst gerne neue Tools aus und hast Lust, gemeinsam mit uns an innovativen Projekten zu wachsen.
• Du bringst Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau mit.
• Du liebst den Ruhrpott und kannst das Steigerlied in- und auswendig mitträllern.

Für die Tätigkeit als Werkstudent:in wären für uns 19,5 Stunden pro Woche optimal. Falls Dir aber eher ein Praktikum oder ein Minijob vorschwebt, sind wir dafür grundsätzlich offen und flexibel.

Was wir Dir außerdem bieten:

• 15 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten
• Hybrides Arbeitsmodell (Full Remote ist leider keine Option)
• Technisches Equipment vom Feinsten
• Neueröffnetes Office mit modernster Ausstattung
• Familienfreundlichkeit bis zum Ultimo
• Obst haben wir leider selten da, dafür diese leckeren Kirschen von Haribo und feinsten Kaffee
• Eine steilere Lernkurve als bei einer vergleichbaren Tätigkeit im Konzern
• Ein motiviertes Team und kurze, unbürokratische Entscheidungswege, damit Du Deine Projekte schnell und erfolgreich umsetzen kannst
• Die Möglichkeit, innovative Eventformate mitzuentwickeln und umzusetzen
• Ein inspirierendes Umfeld im Bereich HR & Recruiting, indem Du wertvolle Erfahrungen und extrem spannende Kontakte sammeln kannst