STAGE - Chargé(e) de Recrutement et Développement RH H/F - RH

  • Annecy, France
  • Stage
  • Département: Ressources Humaines / Human Resources

Description de l'entreprise

Amer Sports est le leader mondial des équipementiers du sport avec les marques Salomon, Arc’teryx, Peak Performance, Atomic, Suunto, et Wilson.

Salomon SAS, « The Mountain Sport Company », est née en 1947 au cœur des Alpes et berceau de l’alpinisme moderne. Grâce à la passion du sport et un design innovant, Salomon a créé une vaste gamme de nouveaux concepts révolutionnaires en fixations, chaussures, skis et vêtements pour le ski alpin et nordique et a pu apporter des solutions innovantes dans le footwear, et les équipements pour le snowboard, la compétition, l’alpinisme, la randonnée, le trail running and bien d’autres sports.

Au travers de cette orientation vers la performance, Salomon innove et excelle sur les sports de montagne, en convertissant de nouvelles idées en produits et en repoussant les limites du possible. L’engagement, la culture et l’héritage de Salomon sont tous liés par un simple concept : chaque salarié peut faire de Salomon la marque de montagne de référence. La diversité est l'une des cinq valeurs de Salomon, c'est pourquoi nous nous engageons à créer un environnement accessible à tous. Le siège de Salomon est basé à Annecy (74), France.

Description du poste

Au sein de l'équipe Développement RH, notre futur(e) Chargé(e) de Recrutement et Développement RH H/F, aura pour missions de :

  • Comprendre et effectuer le brief recrutement avec les managers  
  • Diffuser les offres pour les stages et alternants via les canaux de recrutement adaptés
  • Analyser les candidatures et réaliser les entretiens avec les candidats  
  • Mettre les données recrutement à jour dans les tableaux de bord - Aider sur des problématiques recrutement
  • Travailler sur le SIRH recrutement, effectuer des reporting.
  • Animer les relations avec les écoles

Le/La stagiaire pourra également aider sur des sujets RH divers en fonction de l’activité (support de l’organisation des formations, communication interne, veille recrutement etc…) 

Vous serez rattaché(e) directement au Global Talent Acquisition Partner.

Qualifications

  • Enseignement : Vous êtes étudiant(e) en BAC+3 – BAC+5 avec une spécialisation en Ressources Humaines, et vous souhaitez effectuer un stage. 

  • Compétences spécifiques 

    • Vous êtes doté(e) de bonnes capacités d'analyse et de rigueur.

    • Vous êtes également autonome et organisé(e) dans votre travail.

    • Votre agilité d'esprit vous permet d'être rapidement opérationnel(le) et d'être force de proposition.

    • Vous faites preuve d'esprit d'équipe et de discrétion.

    • Vous êtes à l’aise avec les systèmes et outils.  

  • Langue(s) étrangère(s) : Anglais niveau B2 minimum : Vous pouvez converser en anglais. 

  • Compétences informatiques : Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). 

Informations complémentaires

  • Stage temps plein, basé à Annecy (74), FRANCE
  • Convention obligatoire
  • Début souhaité : Juin 2021
  • Durée : 6 mois

 

Vidéos à regarder

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