Consultant API

  • Chemin de la Scie, 1290 Versoix, Suisse
  • Temps complet

Description de l'entreprise

SmartWave est une société de services informatiques de 60 personnes basée à Versoix (Genève). Nous sommes des intégrateurs logiciels à forte culture et valeur ajoutée technique. Nous réalisons des projets informatiques avec les grandes entreprises et organisations de Suisse Romande et à l’international.

SmartWave est active dans les domaines suivants :

  • Gestion de contenu et de processus : nous intégrons et personnalisons les offres de Bonitasoft, Opentext, Nuxeo, Kofax (dématérialisation), Microsoft Sharepoint entre autres.
  • Gestion des identités et sécurité applicative : nous réalisons des projets d'authentification des utilisateurs sur des annuaires LDAP ou autres, de provisioning d'applications (IDM), de Single Sign On (IAM), de fédération d'identités, de sécurité applicative (API Gateway) et nous intégrons les offres des grands éditeurs du marché (ForgeRock, Microsoft, Axway, Oracle, Evidian, …).
  • Architecture et intégration en architectures orientées services : nous avons développé une expertise Middleware importante autour des ESB, Suites SOA, des API Gateway avec de forts partenariats (Oracle, Axway, WSO2, MIRTH, Moskitos), et mené de nombreuses intégrations complexes autour d'applications de type ERP / CRM /MES aussi bien dans des contextes « on premise », que dans le cloud. Parce que pour délivrer de la valeur au-delà de la capacité à transmettre proprement l'information d'un environnement à un autre, la qualité des données importe également beaucoup, nous avons développé une offre MDM (Master Data Management) en complément des données.
  • Développement d'applications Web : nous avons développé des expertises autour des principaux frameworks WEB 2.0 & HTML5, notamment autour de la refonte et modernisation d'applications « Legacy ». Nous travaillons depuis plus 3 ans autour de l’axe DevOps qui est en fort développement avec des partenariats et des solutions telles que Docker ou XebiaLabs. Nos domaines d'expertises couvrent tout le stack Java (Back & Front). 

Au travers de ces expertises :

  • Nous servons de grands clients internationaux (les grandes Banques Privées de Genève, l'industrie du luxe, les organisations internationales, l'industrie pharmaceutique sur Genève et jusqu'à Bâle, quelques administrations cantonales et fédérales et les grandes institutions qui y sont rattachées (hôpitaux)).
  • Nous avons développé un réseau de partenaires technologiques dont nous intégrons les solutions et utilisons les technologies pour bâtir les systèmes de nos clients (Amazon Web Services, Axway, Bonitasoft, Docker, ForgeRock, Mirth, Nuxeo, One Login, Opentext, Oracle, Xebialabs, WSO2...).

SmartWave n'est pas une société de placement et nous recrutons des collaborateurs avec l'objectif de développer leur expertise technique et leurs aptitudes sur plusieurs projets et dans des contextes clients variés. 

Pour en savoir un peu plus sur nos activités, vous pouvez consulter notre site web: http://www.smartwavesa.com

Description du poste

Dans le cadre du développement de ses activités réalisées auprès de grands comptes de Suisse Romande (industries pharmaceutiques, banques, assurances, administrations et organisations internationales) SmartWave SA recherche un consultant « Intégration » afin de renforcer son pilier « Application Management ».

Une connaissance dans le domaine des APIS, de la sécurité, de l’identity management , couplée à une expertise technique en développement Java est requise pour ce poste.

RESPONSABILITÉS

Le consultant sera rattaché au pilier « Application Management » au sein de SmartWave et il rapportera au responsable de cette entité. Son rôle consistera à délivrer ses services sur les plate-formes  d’API Management de nos clients.

Les principales activités du poste consultant « API » sont : 

  • Installer et mettre à jour des plateformes d’API Management (open source ou propriétaires),
  • Conseiller le client sur les types de sécurité à mettre en place
  • Mettre en œuvre la sécurité des APIS et la délivrance des jetons de sécurité
  • Réaliser des customisations sur la solution en mode projet, maintenance ou Agile
  • Assurer un service de support aux flux de sécurité existants.

Qualifications

REQUIS

  • Master, ingénieur EPF ou équivalent,
  • 5 ans d’expérience professionnelle dans le domaine de l’intégration applicative,
  • Pratique professionnel du développement Java,
  • Expérience projet avec une solution de gestion des API (ex. AXWAY, WSO2, KONG),
  • Expérience projet avec de la sécurité d’API (Oauth2, SAML)
  • Excellente compréhension des protocoles d'intégration (ex. REST, SOAP, JMS, AMQP),

ATOUTS

  • Utilisation de composants d'intégration continue dans le contexte des flux d’intégration (ex. maven, Jenkins, Sonar, Gitlab),
  • Connaissance d’une plateforme iPaaS (ex. Workato, Jitterbit, Mulesoft),
  • Connaissance autour des technologies de containerisation (ex. Docker, k8s),
  • Expérience dans un secteur d’activité particulier (ex. Open Banking, eHealth)
  • Expérience projet avec une solution de gestion d’identité (ex. WSO2 IS),
  • Travail en mode projet dans des contextes Agile (Scrum),
  • Anglais professionnel.

APTITUDES

  • Être rigoureux, méthodique et organisé,
  • Avoir le sens du service et être à l’écoute de ses clients
  • Être capable de s'adapter facilement et rapidement,
  • Être responsable et savoir travailler en autonomie,
  • Comprendre l’expression du besoin et le transposer en solution,
  • Concevoir des flux de sécurité,
  • Comprendre Oauth2 et les différents grant type
  • Avoir des compétences interpersonnelles permettant le travail en équipe et le partage des connaissances,
  • Compétences solides en résolution de problèmes techniques.

MOTS-CLES

JAVA, API, WSO2, KONG, TIK, CI/CD, REST, SOAP, AXWAY, OAUTH2, Grant type, SAML

Informations complémentaires

 

  • Date de démarrage prévue dès que possible
  • Le lieu de travail principal est à Genève avec des déplacements potentiels en Suisse Romande
  • Être ressortissant/résidant Suisse ou ressortissant de l'UE ou disposer d'un permis de travail valable sur le territoire Suisse

VOTRE CARRIÈRE À SMARTWAVE

La volonté et l’engagement de nos employés à délivrer un travail d’excellence est le facteur clef du succès de la qualité de nos services. Pour maintenir cette motivation, SmartWave a défini une politique de ressources humaines claires. Chaque employé a un suivi personnalisé avec son manager direct et un membre de l’équipe dirigeante. Chaque année, des objectifs quantitatifs et qualitatifs sont co-définis entre le collaborateur et son encadrement et ce, en lien avec une vision sur le long terme. Cette construction de carrière permet à nos employés de tirer profit des projets et d’acquérir de nouvelles compétences grâce à des formations spécifiques et au partage d’expérience.

 NOTRE POLITIQUE DE RECRUTEMENT

La qualité de nos employés est un facteur clef de succès ; nous avons besoin de collaborateurs alignés avec nos valeurs. Afin d’atteindre cet objectif, SmartWave a mis en place un processus de recrutement complet et approfondi. Chaque candidat rencontre au moins un membre de la direction, a un entretien technique avec son futur chef d’équipe et passe des tests techniques. Enfin, un entretien de pair à pair permet aux candidats de rencontrer un consultant SmartWave et de partager ses expériences quotidiennes. Ce processus garantit que non seulement nos employés soient hautement qualifiés, mais qu’ils sont aussi alignés avec les valeurs de la société.

PASSIONNÉ?

Depuis la creation de SmartWave, nous nous sommes positionnés comme des experts techniques. C’est une composante de notre ADN. Cette excellence est supportée par notre passion. SmartWave cultive et stimule cette passion en donnant l’opportunité à ses collaborateurs de prendre des initiatives et des responsabilités sur de nouveaux sujets techniques. C’est ainsi que nous parvenons à développer et proposer des offres innovantes à nos clients.

VOUS VOULEZ PARTAGER?

Lorsque vous êtes passionné, vous souhaitez partager votre connaissance. Pour satisfaire cette passion et la stimuler, chaque équipe organise des événements trimestriels où les consultants partagent leurs connaissances, échangent leurs idées et présentent leurs projets achevés.
Chaque année, SmartWave lance le concours « Projet de l’année ». Tout consultant peut présenter son projet et gagner. Une équipe de juges indépendants évalue chaque projet en termes de valeur de l’entreprise, d’intérêt technique et d’innovation.